掲載予定期間:2024/10/28(月)~2025/1/26(日)更新日:2024/11/12(火)

ネッツトヨタ函館株式会社

【函館市/未経験歓迎】トヨタ車のカーディーラー ~年休115日/研修体制充実/UIターン歓迎~

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【函館市/未経験歓迎】トヨタ車のカーディーラー ~年休115日/研修体制充実/UIターン歓迎~

≪函館市/未経験歓迎!これまで郵便局の受付、ホームセンターでの販売職など異業種の方がご活躍されております/トヨタ車のカーディーラー/研修体制充実/UIターン歓迎/残業月平均10時間≫
トヨタ自動車の販売店である当社にて、トヨタの新車販売及び周辺商品の販売業務、既存のお客様のフォロー業務等をお任せします。
■業務内容
・商品提案(車、自動車保険・点検、周辺機器)
・担当顧客様のアフターフォロー(購入後のメンテナンス)
・顧客様来店促進、関係性構築(TELやメールでフォロー)
既存のお客様を先輩社員から引き継ぎ、アフターフォローや定期連絡などから関係構築を行い、商品提案を行っていただきます。
既存のお客様への営業活動がメインですが、担当エリアのお客様に対して電話や新規訪問を行うケースもございます。
「人と接する仕事がしたい」「新しい環境でイチから頑張りたい」そんな気持ちがあれば大歓迎です。

■入社後の流れ
入社後は研修期間を設け、必要な知識を学んでいただきます。
入社後2週間は座学研修で会社や仕事の事やビジネスマナー、コンプライアンス、車両整備サービス等、基礎部分を座学で学んでいただきます。座学研修後は配属先で先輩社員とのOJTを通じて、スキルを身に着けていただきます。

■組織構成
営業は会社全体で35名ほどおります。店舗の規模によりますが、1つの店舗に営業担当は5~10名ほどおります。
前職がホテル業界や観光業界、郵便局など様々な経験の方が活躍中です。

■働き方について
残業時間は月平均10時間程度です。
朝8時50分まで店舗が施錠されており、始業時間の9時15分より大幅に早く出社することはできません。
全社的に残業抑制に向けた取り組みを行っております。

■評価制度
昇進のための指標があり、お客様の密な連携、後輩への業務を教える など10段階評価で決定します。

■業務の魅力
当社は毎年中途採用を行っており、車業界未経験者も多く入社し、活躍しています。
車は買って終わりではなく、メンテナンスや買い替えなど、お客様と長いお付き合いになります。ご家族やお友達を紹介いただくことも多くあります。頑張れば頑張るほど自分の周りに輪が広がっていく、やりがいのある仕事です。

対象となる方

<最終学歴>高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・キーボード入力、PCの基本操作

■歓迎条件:
・顧客折衝経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:北海道函館市美原2-7-24
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
函館市、北斗市のいずれかの店舗
住所:北海道
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
・マイカー通勤:可(社員駐車場あり)
※配属先の店舗はお住まいやご希望を考慮しながら決定いたします。


<転勤>
当面なし
転勤はほとんどございませんが、店舗状況によっては拠点間で異動が発生する可能性がございます。

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15~18:00
<その他就業時間補足>
月平均残業時間10時間程度※繁忙期は残業時間は月30時間程度です

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
355万円~618万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):214,260円~372,760円

<月給>
214,260円~372,760円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※昇給は年1回の人事評価を基に昇給幅が決定いたします。
■賞与 年2回:計4.9ヶ月分/前年度実績


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり):月額18,000円
家族手当:補足事項なし
社会保険:・社会保険完備
・財形(財形の加入は選択可)
退職金制度:勤続年数3年以上

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・入社時研修(2週間)
・OJT制度

<その他補足>
・配偶者手当:10,000円/次世代手当(こども)25,000円(お子様一人当たり)
・健康診断・自家用車購入制度
・自家用車借上制度
・財形貯蓄制度
・通信教育補助制度
・クラブ活動補助制度(野球部、サッカー部)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

・年間休日115日+事前有給取得制度12日間(入社2年目以降)=127日
・定休日:毎週火曜日、第1・3月曜日 その他班別休み月2~3回
・年末年始7日間、GW5日間、夏季休暇6日間
・有給休暇

会社概要

事業概要

■会社の特長:
会社独自の教育制度で社員個々の能力を伸ばしております。
平成10年8月社名変更(旧トヨタオート函館)

■事業内容:
1.新車販売
2.中古車販売
3.自動車の点検整備
4.新車・中古車のリース
5.損害保険代理店
6.生命保険代理店
7.自動車関連用品販売
8.その他(au携帯電話、JAF、クレジットカードの販売)

所在地

〒041-0806
北海道函館市美原2-7-24

設立
1969年3月
従業員数
190名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高

5,730百万円

平均年齢
38.8歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011407846

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