株式会社インフキュリオン

【LP】クラウドエンジニア◆リモート中心／Fintech自社サービスのインフラ環境設計～運用まで◎

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キャッシュレス社会の実現を目指す当社の子会社であるリンク・プロセシングへ出向し、自社プロダクトAnywhere（エニウェア）のインフラ環境の設計/構築/運用・保守までを一連でご担当いただきます。
ビジネスの拡大とともに、DevSecOpsなど高セキュアなシステムがより重要となる中で、数年後を見据えたスケーラビリティ向上のため当ポジションを募集しております。 組織作りにも関わっていきたい方も歓迎します。

■業務内容：
・AWSを活用したインフラ設計・構築・運用
・FISC安全対策基準に則したインフラ設計やルール遵守体制の構築、ドキュメント整備
・IaCを前提としたインフラ構築・管理の効率化、自動化
・アプリケーション実行環境のリソースおよびコスト最適化
・CI/CDなど開発環境、評価環境の整備による開発生産性・開発者体験の改善
・障害時の対応や運用保守でのトイルの検出と自動化

■組織：
プロダクト・マネジメント・ユニット　インフラ・セキュリティグループ（配属予定先）Mgr1名、メンバー4名

■技術スタック：
インフラ：AWS、オンプレミス
ミドルウェア ：Apache、NGINX、AWS Lambda、Hashicorp Vault、HAProxy、Corosync、Pacemaker、Redis、HULFT、Athena、QuickSight
DB：AWS Aurora、PostgreSQL、MySQL

■魅力：
◎高トラフィックなプロダクト/サービスの成長を牽引できます。自社プロダクト開発におけるインフラ設計～運用までの一連やアプリケーション運用をお任せする中で、DevOps化やクラウドネイティブ化等を推進し、エンジニアリングを通じて事業成長を牽引することが可能です。
◎幅広い技術のキャッチアップを通じたスキルアップが可能です。ミッションクリティカルな決済システムにおいて、AWSなどのパブリッククラウドはもちろんながら最新技術を積極的に取り入れております。IaCを用いたインフラ構成管理、CI/CDによるデプロイ/テスト自動化など開発改善など多岐に渡る業務など通じ、スキルアップいただくことが可能です。
◎リモートワーク中心の働き方が可能です。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必要条件：
・開発プロジェクトをリードした経験
上記に加えて下記いずれかに該当する方
・クラウドを用いたインフラ構築の実務経験または基礎知識をお持ちの方
・インフラエンジニアとしての設計・構築・テスト経験 2年以上

＜勤務地詳細＞
出向先：株式会社リンク・プロセシング
住所：東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7階
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
株式会社リンク・プロセシングへ出向／事業内容：クレジットカード等決済センター事業クラウド型決済センター運営、CAT端末設置・管理、精算支援業務をトータル提供

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
職級によって、フレックスタイム制／専門業務型裁量労働制／管理監督者のいずれかの適用となります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
株式会社インフキュリオンは持株会社の為、株式会社リンク・プロセシングへの出向となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
本採用と同条件

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費実費支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入制度（毎月上限1万円）
・資格取得/維持支援制度 ※
・ビジネススクール通学支援制度 ※
・セミナー参加費補助 ※
※対象者規定あり

＜その他補足＞
・リモートワーク支援制度（モニター等の備品購入補助）
・在宅勤務手当（毎月3千円）
・健康診断
・従業員持株会
・オンボーディング/社内研修
・サークル活動支援制度
・全社交流イベント
・ベネフィットステーション
・引越し費用補助 ※
※対象者規定あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年次有給休暇（入社初日から当社規定により付与）
・リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）
・年末年始休暇（5日）
・病気休暇（3日）
・その他（慶弔休暇・特別休暇 ・育児／介護休暇 等）