株式会社オープンロジ

【グロースマーケティング（マネージャー候補）】戦略立案～実行/リード獲得/EC物流を改善するSaaS

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◎24年2月に37.5億円の資金調達/マーケ予算は昨年の3倍！積極的なマーケティングを行う事業方針/EC事業者のペインを解決する注目のSaaSスタートアップ◎
執行役員と密に連携をしながらデジマを中心にリード獲得に向けた認知拡大のため、マーケティングの上流から設計・ディレクションをお任せします。
【業務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】
リード獲得を最大化するための分析からマーケティング戦略立案、マーケティング施策の実施を通し、プロダクトの成長を担っていただきます。
・リードジェネレーション、リードナーチャリングまで
顧客の問合せから商談化に至るまでのマーケティング施策の企画立案・実施
・オンラインマーケティング施策の設計、ディレクション
SEO、広告運用、ランディングページの最適化、サービスサイト設計、メールマーケティングなど
・MA（マーケティングオートメーション）を活用したリードナーチャリングの企画設計
対象者ごとにメルマガ立案から作成、配信、効果測定
・インサイドセールスチームと連携しホットリードの創出
【クライアントのペイン】
物流業界全体を取り巻く「非効率」などの問題はありますが、EC事業者様の事業フェーズによってペインが異なります。
＜立上げフェーズ＞
・コア業務に集中したい
・商材に最適な倉庫を探すのが大変
＜拡大フェーズ＞
・人員不足で業務が逼迫している
・出荷量の増加にキャパシティーが追いつかない
＜運用フェーズ＞
・顧客満足度のさらなる向上
・コストの見直しを図りたい
・倉庫内でトラブルやミスが増加
※上記課題感を持っている顧客のペインに対してマーケターとしてアプローチしていただきます。
【ポジションの魅力】
・戦略立案～実行・検証まで、マーケティングの上流から下流までを経験できる
・急成長中のプロダクトと組織の中で、裁量と責任をもってマーケティング活動をすることがきる
・チーム内にデザイナーがおりクイックに施策を実施できる
【組織体制】
執行役員松田様（https://www.wantedly.com/companies/openlogi/post_articles/537702）の直下部門としてアシスタント含む6名体制となります。マーケティング領域は3名構成です。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoBデジタルマーケティングでのリード獲得のご経験（2年以上）
・ウェブサイトやウェブコンテンツ制作のディレクション経験（2年以上）

■歓迎条件：
・各種マーケティングツールを駆使して施策の効果検証・分析をした経験
・Webディレクター、マーケティング、CRM、プロダクトグロース、事業開発等の経験
・BtoBセールスの経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル9F
勤務地最寄駅：JR山手線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も給与面に相違はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限なし）
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入制度
・資格取得支援制度

＜その他補足＞
・ピアボーナス制度（Uniposを利用中）
・ウェルカムランチ
・メンタートレーナー制度
・リモート勤務
・社用PC貸与（Macbook or Windows選択可）
・Anniversary休暇
・副業可
・服装自由

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

有給休暇／夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／ANNIVERSARY休暇／生理休暇／産休・育休