帝人株式会社

【東京】安全保障輸出管理＜CISTEC STC Expert＞※体制整備・制度構築と運用など

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～安定成長が見込めるアラミド繊維市場（自動車、産業資材、防護衣料、防弾、航空機）～

■業務内容：
◇コーポレート部門において安全保障輸出管理における各種業務をお任せいたします。
・安全保障輸出管理実務、体制整備、関係部門への運用指導
・環境変化に伴うグループ全体を見渡した新たな課題形成と所要の対応
・帝人グループ内の安全保障輸出管理の制度構築と運用（該非判定、取引審査実務、教育、監査等を含む)
・行政要求事項への対応、調整等
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
マネージャー1名、担当者3名

■企業の特徴：
◇「変化」を繰り返して成長する企業
1918年日本初のレーヨンメーカーとして創業以来、高機能素材・医療用医薬品・在宅医療機器など、時代のニーズに合わせて様々な分野へ挑戦し、自らを変化させ続けてきました。今後は「マテリアル」「ヘルスケア」「IT」それぞれの分野を融合・連携させることで新しいソリューションを創造していきます。
◇世界シェアトップクラスの製品多数
・パラ系アラミド繊維：強度と耐熱性に優れるパラ系アラミド繊維は、タイヤの補強材や自動車のブレーキパッドなどの摩擦材や、光ファイバーケーブルの補強材などに使われており、世界トップシェア（約50%）を誇ります。
・炭素繊維：鉄に比べ10倍の強さを持ち、4分の1の重さを実現する炭素繊維は、航空機用途を中心に世界シェアトップクラスを誇ります。
・ポリカーボネート樹脂：エレクトロニクス分野を中心にアジアシェアトップクラスを誇ります。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・安全保障貿易輸出管理業務の経験
・CISTEC STC Expert資格
・英語力：海外とのコミュニケーションが取れるレベル※現地専門家、現地担当者との協議等含む

■歓迎条件
・外為法関連法令に対する知見と実務遂行力
・主要諸外国の安全保障輸出管理法令の知見
・内部管理制度の構築・運用等とそれを通じた制度改善・見直し等の管理技術
・部分的な業務ではなく、輸出管理全体を担い管理監督する力
・マネジメント経験
・企業買収等におけるDDからPMIの実務経験

＜語学補足＞
必須：外国法令を理解可能であること。海外の弁護士等と協議することもあり。

＜勤務地詳細＞
★東京本社
住所：東京都千代田区霞ヶ関3-2-1 霞が関コモンゲート西館30階
勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める勤務地】

＜転勤＞
有
将来的に海外含め転勤の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
残業は時期や案件によって発生。緊急対応あり。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：介護保険あり
・社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
SDP（Specialty Development Program）制度、フォローアップ研修、語学学習支援、自己啓発支援、Off-JTカリキュラム、資格取得援助制度、通信教育（ｅラーニング含む）他多数

＜その他補足＞
■独身寮・社宅完備（借上げマンション含む）
■各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
■諸手当（家族手当、住宅手当、通勤手当、都市手当、時間外手当等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始、年次有給休暇（15～20日 ※入社年度は入社月に応じで按分付与）、療養休暇、特別休暇（慶弔等）