三和建設株式会社
【静岡市清水区】インテリアコーディネーター ~年間休日123日/月残業8時間以内/転勤無~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■募集背景:
同社は静岡市清水区を中心とした地域密着の建設会社です。自分らしく快適に過ごせる空間、暮らし方に合わせた細かなプランニングを徹底的に行い、真の注文住宅に拘っております。そんな同社にて、よりお客様に寄り添い、思いを実現できる体制を整えたいと考え、これまで現場監督が兼任をしていたインテリアコーディネーター業務を分離し、専任で同業務をご担当いただける方を募集いたします。
■職務内容:
営業が契約したお客様の建物の内装・外装、電気関係(照明等)等の仕様の打ち合わせ、ご提案、現場監督への引継ぎまでのインテリアコーディネーター業務をお任せいたします。基本的には静岡市エリアの新築の注文住宅の案件となりますが、一部リフォームの案件もご担当いただくこともございます。打ち合わせはお客様に同社へご来社いただき行うことがほとんどです。入社当初は1案件ずつ担当いただき、1案件ごとに1か月半~2か月携わっていただく形となります。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務のやりがい:
同社地域に根差した工務店であり、お客様一組一組のご要望を叶えていくこと何より大事にしております。同職務ではお打合せからご提案までお任せいたしますので、お客様が納得するデザインをご提案し、それが叶ったときには何よりの達成感を味わうことができます。
■組織構成:
現在設計部には5名の社員が在籍をしており、うちインテリアコーディネーター資格を保有している社員は2名です。営業部や建築部のメンバーと連携をとることも多いですが、全員同じフロアにおり和気あいあいとした雰囲気のため、コミュニケーションも取りやすいです。
■入社後について:
入社後はOJTにて教育を行います。いきなりすべての案件をお渡しするのではなく、これまで現場監督が担当されていた業務を徐々にお任せしていきます。
■就業環境について:
・年間休日123)、残業は月多くて8時間とほとんど発生せず(固定残業手当分を超えることはございません)ワークライフバランスを整えやすい環境です。
・「社員のリフレッシュ」や「組織のフォロー体制を整えるため」に、年に一度、5連休を取得する制度があります。
・就業時間内にいかに効率的に業務を行うかを会社として重要視をしており、その一環で毎日定時で帰れるよう組織全体で意識しております。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・普通車(AT限定可)が運転できること、自家用車をお持ちであること
かつ下記いずれかの要件を満たしている方
・インテリアコーディネーターの資格、もしくはご経験がある方
・住宅/建築関連の営業業務経験をお持ちの方
<必要資格>
歓迎条件:インテリアコーディネーター
勤務地
本社
住所:静岡県静岡市清水区辻4-10-9
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
250万円~400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):155,000円~230,000円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:25,000円(固定残業時間20時間0分/月~14時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
185,000円~260,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上の方が対象です
<教育制度・資格補助補足>
-
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■ご本人の希望を伺い、月ごとにシフトが決められます。※土日休みも可。
■休暇:夏季・冬季休暇、年次有給休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容
・建物新築の設計、 施工、請負及び管理
・建物リフォームの設計、施工、請負及び管理
・建物に付帯または関連する工事の設計、施工、請負及び管理
・不動産の売買・賃貸借
・不動産の売買・賃貸借の仲介、コンサルティング
・賃貸借不動産物件の管理代行- 所在地
〒424-0806
静岡県静岡市清水区辻4-10-9- 設立
- 1979年7月
- 従業員数
- 26名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
1,068百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.