合同会社ＥＸＮＯＡ

【リモート】インフラコーディネーター※全社横断PJT／DMM GAMES等のプラットフォームを支える

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オンプレミス環境やクラウドアカウントの管理統制、コスト最適化等に全社横断で取り組んでおり、今回、主にこの部分の推進に携わっていただけるインフラコーディネイター職を募集します。

■主な業務内容：
以下の業務より出来ることからお任せしていきます。
・各種クラウドアカウントの発行、管理、統制業務
・パブリッククラウド予約購入の試算、按分、実購入作業
・パブリッククラウドの利用量、費用分析、レポーティング
・社内申請業務（稟議、契約、支払いなどの手続きや情報整理）
・社内外からの問い合わせ窓口（チャットツール・メール）
・現行業務フローに対する改善、新たな仕組みづくり（自動化、簡略化、改善）
・作業依頼の状況把握、確認、チケットの管理
・資料作成、議事録、情報共有のための整理、ポータルの作成
・インフラ案件のとりまとめや調整業務、ディレクション
・サーバの設定、監視ツールの設定、ログの調査等のインフラメンテナンス作業

■開発環境：
・開発マシン：Mac（JIS or US選択可）
・管理ツール：GoogleWorkSpace、Confluence、JIRA
・コミュニケーションツール：Slack、Zoom、GoogleMeet

■業務の特徴：
◎元インフラエンジニア、社内情報システム部のような職場での経験者にも向いています。
◎ご経験によっては、現場でインフラエンジニアとしての業務も行っていただけます。
◎経験が浅くても、やってみたいという意欲を重視します。
◎扱う規模も金額も大きく、国内でもなかなか携われるものではないことと、イマドキのモダンなインフラのエンジニアリングチームなので、経験やここから得るものは大きい現場です。

■配属先の特徴：
◎メンバー10名強
◎当部では、DMM GAMES／FANZA GAMESのプラットフォームを支えるサーバ・ネットワークインフラをサポートしています。 国内外におけるゲームプラットフォームの拡大拡張に伴い、オンプレミスにとどまらずAWSやGCPなどのパブリッククラウドを活用し、最新のミドルウエア、API、インフラサービスを構成に組み入れ、アプリケーションや各種システムの機能ごとに最適な構成を提供していく取り組みを行っています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・依頼者の立場やスキルセットを踏まえつつ、本質的に物事を理解し、柔軟な提案ができる方
・新しい技術や知識を学ぶ意欲が高く、未知の領域にも積極的にチャレンジする姿勢を持つ方
・Pythonなどのプログラミング言語でのAPI連携やツール作成経験

■歓迎条件：
・企業や組織で何らかのルールや仕組みを作って効率化した経験
・機械学習ツールを用いた各種データ分析や利用するための各種ツール開発経験
・部門や経営への資料作成や社内申請業務などを行った経験　他

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
※基本的に働き方は自宅でのテレワークとなりますが、ただし全く出社がないわけではござません。臨時出社時の出勤先は六本木本社となります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～17:00
休憩時間：60分（13:00～14:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月（雇用形態により一部制限あり）
社会保険：社会保険完備、関東ITS健保
退職金制度：正社員のみ

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■AWS・GCP実弾演習場制度 ※デザイナー・エンジニア社員対象／対象部署の指定あり
■技術書の貸出、社員交流会、勉強会やカンファレンスの参加費用負担、資格受験費用負担

＜その他補足＞
■介護休業制度（実績あり／雇用形態により一部制限あり）
■慶弔休暇見舞金制度（正社員のみ）
■私服通勤可（部署により異なる）
■リファラル（社員紹介）制度
■バランスボール、置き菓子（オフィスファミマ）、部活動（サークル）補助
■FamilyDay、誕生日ギフト、社内カフェ（一部の拠点のみ）
■採用会食費用補助、福利厚生費（親睦費、食事費）、ウェルカムランチ制度
■DMMサービスの社内割引、住宅系・飲食系サービス法人割引、旅行代理店割引

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休（男女とも実績あり／雇用形態により一部制限あり）