掲載予定期間:2024/10/28(月)~2025/1/26(日)更新日:2024/11/8(金)

株式会社ジェイテクトグラインディングツール

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【岡崎市】設計職(ダイヤモンド工具など)★異業界歓迎/トヨタGで唯一のニッチ商材メーカー/土日休み

正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【岡崎市】設計職(ダイヤモンド工具など)★異業界歓迎/トヨタGで唯一のニッチ商材メーカー/土日休み

~トヨタG唯一のダイヤモンド工具メーカー/大手と直接取引×オーダーメイド設計でやりがい◎~

■業務概要
当社のニッチトップ製品である「ダイヤモンド工具/CBN工具」の設計をお任せします。

■業務詳細
自動車や家電、半導体や航空宇宙分野など様々な分野の製品の加工に用いられるダイヤモンド/CBN工具(ホイール、ドレッサ等)の設計業務をお任せします。顧客に合わせて提案・設計するオーダーメイド製品です。

■ダイヤモンド工具とは
精密部品を加工する際に必要なダイヤモンド工具(砥石)。ダイヤモンドが用いられているため一般工具と比べて寿命が長く、加工速度も速く高精度な加工が可能で、自動車や飛行機等が安全に走行するには当社の技術が欠かせません。
品質向上、納期短縮、長期的な観点でのコスト抑制にもつながる製品のため、様々な業界でニーズが拡大しています。

■業務の魅力
・扱う製品はオーダーメイドの一品ものばかり。お客様により加工するものや要求される精度が異なるため、1点1点モノづくりスピリットを込めた職人技が光る受注生産です。
・トヨタ自動車など大手メーカーと直接取引。「お客様のニーズを直接聞いて、納める」からこそ、自身の設計した製品が客先で活躍する実感がわきやすく、やりがいに繋がります。

■働く環境
土日休/新入社員定着率90%以上/平均勤続年数13年/社員が経営陣に対してボトムアップで働き方について提言を行う「働き方改革ワーキンググループ」あり

■当社の特徴
<トヨタG唯一のダイヤモンド工具メーカー>
高い品質が求められる製品の加工で必要なダイヤモンド砥石をはじめ、砥石を加工するためのドレッサなども製造。業界ニッチトップで、顧客業界の中でも高い認知度を誇ります。
<大手も認める技術力>
親会社であるジェイテクトとは毎月技術交流を進めています。どの工具を選定すべきかという点で、当社には常に「ダイヤモンド工具のスペシャリスト」としての期待が寄せられています。また、最大手ユーザーの一社であるトヨタ自動車とも交流を図っています。
<事業展開>
自動車業界に加え、成長業界である半導体・工作機械業界の開拓も進めています。培った加工技術や実績から、世界的にも高い技術レベルを満たし指示を集めています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~トヨタグループ×ニッチトップ企業/業種未経験歓迎~
異業界出身者、異職種出身者も活躍中!

■必須条件:下記いずれかを満たす方
・設計経験をお持ちの方(業界不問)
・CAE解析のご経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県岡崎市舞木町字城山1-54
勤務地最寄駅:名古屋鉄道本線/藤川駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
総合職採用のため、将来的に転勤の可能性はございます。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:15~17:00
<その他就業時間補足>
平均残業時間30時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
500万円~650万円

<賃金形態>
日給月給制
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~320,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
250,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月・12月)約5か月分

【モデル年収】
28歳 500万 入社3年目 新卒
30歳 560万 入社7年目 新卒
33歳 580万 入社3年目 中途


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT、新入社員教育、階層別別教育、集合教育(安全教育等)、スキルアップ教育、現場研修等、英語自己啓発口座(各種語学講座費用の半額を会社負担)


<その他補足>
・企業型確定拠出年金
・扶養手当:1人目19,500円、2人目~3人目3,500円、4人目以降4,000円
・リフレッシュ休暇(10年、15年、20年という節目の年にリフレッシュ休暇取得可。休暇中に旅行費用の一部補助)
・カフェテリアプラン(WELBOX)
・レクリエーション行事
・部活動支援(野球部・駅伝部)
・語学自己啓発支援(各種語学講座費用の半額を会社が負担)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土日、夏季休暇、冬季休暇、GW、有給休暇、リフレッシュ休暇等
有給休暇は入社時に2~10日付与、以降毎年4月に一斉付与(2年目16日付与、以降毎年1日ずつ増加し最大20日付与)

会社概要

事業概要

■事業内容
トヨタグループ唯一の超砥粒ホイール・ドレッサの専門メーカーとして、ダイヤモンド・CBNという素材の特性を生かし、自動車部品、IT関連分野などの高精度加工に必要な超砥粒工具の製造・販売をグローバルに行っています。また、国内外問わず広いネットワークを持つ当社は、各地のグループ会社との綿密な情報交換や生産、技術、経営に関しての協力体制により、世界を舞台にハイレベルな企業活動を展開しています。

所在地

〒444-3594
愛知県岡崎市舞木町字城山1-54

設立
1975年4月
従業員数
312名
上場市場名
非上場
資本金
481百万円
売上高

5,760百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011409053

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