東洋エンジニアリング 株式会社

【千葉本社】経理担当 ※東証プライム上場／土日祝休／年休122日／国内有数のエンジニアリング会社

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【プラントエンジニアリング御三家の一角／創業60年／従業員数5,000名(グループ合計)】
～東証プライム上場／土日祝休み／年間休日122日／リモート併用可＆フレックス制で働きやすさ◎／退職金制度や住宅手当など福利厚生充実◎～

■職務内容：
経理（予決算、単体、連結、開示、税務）、プロジェクト経理(国内外プロジェクトに関する経理、税務)、経理システム運用、業務改善関連企画をご担当いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■職務詳細：
下記のうち、これまでのキャリアやご経験を踏まえて幾つかの業務を担っていただきます。
1）単体・連結決算業務全般
2）開示関連業務
3）国内外プロジェクトに関わる工事損益計算・管理、監査対応
4）海外プロジェクトに関わる現地税務管理
5）単体・グループ予算（損益・固定費）の編成と管理、予算・実績管理と統制
6）本邦税務（計算・申告）、税務調査対応
7）会計システム(Oracle EBS)運用に関わる業務
8）例えば電子帳簿保存法対応、消費税インボイス対応等、法改正対応検討・業務改善関連業務への参画

■はたらく環境：
全社月平均残時間は14時間、完全週休2日制(土日祝)、リモート＆フレックスの導入等、ワークライフバランスを確立しながら働く事が可能です。

■同社について：
同社は石油化学・化学プラント、石油精製プラント、船上プラント、発電所から鉄道にいたるまで、大規模なプラントやインフラ設備の設計・調達・工事を主力事業としているエンジニアリング会社です。
案件の多くが海外顧客からの受注となっており、これまで約60カ国で様々なプラントやインフラを建設してきました。
中でも、石油化学・化学プラント分野に強く、その実績は国内外で高く評価されています。併せて、ブラジル・ロシア・インド・中国など、経済成長著しい国々を始めとした、世界各国でのプラント建設経験が豊富なことも同社の強みです。
近年では、中規模LNGやマイクロGTLの開発、洋上プラント受注など、資源開発やアップストリーム分野、火力発電プラントや太陽光発電設備の受注、上下水道網の整備など、生活に直結する社会インフラ分野の強化にも取り組んでおります。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・上場会社における経理の実務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県習志野市茜浜2-8-1
勤務地最寄駅：JR京葉線／新習志野駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める業務】

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、就業条件に差異はありません。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮完備、借上社宅完備（ただし、幹部職は対象外）
社会保険：各種保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・新入社員研修
・拠点OJT研修
・TOYO Academy(各種社内講座)
・現場実習(国内、海外)
・国際コミュニケーション研修
・Career Development Plan　等

＜その他補足＞
■車通勤者用駐車場（700台のスペースあり）
■持家制度（住宅補給金、住宅融資･利子補給制度）
■各種制度：財形貯蓄、企業年金、共済会、育児・介護休業制度他
■厚生施設：契約リゾート施設（蓼科、裏磐梯他）、契約スポーツ施設、自社グラウンド、音楽・ダンスクラブ用洋室、文化クラブ用和室他
■配偶者の出張や介護に伴う再雇用制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

完全週休2日制(土日祝)、年末年始、年次有給休暇(初年度15日間、最大21日間)、全社一斉年休取得奨励日(5日/年)、夏季1週間連続年休取得奨励制度、リフレッシュ休暇等