株式会社ＳＨＴ

【リモート可】インフラエンジニア◆第二新卒歓迎/充実の教育体制/大手企業の直請案件7割以上◆

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■□ネクスコ、NEC、富士通・官公庁等の大手直請案件7割以上／運用から設計構築にキャリアアップしたい方へ／チームで案件参画／全社平均残業時間13H／教育研修充実■□

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
官公庁・大手メーカー・通信キャリア等に向けたネットワークの設計、構築、運用、一部監視等を担当いただきます。
※ご経験を考慮し、適性の高いポジションで選考を致します。

■プロジェクト事例
・官公庁/インフラ基盤統合（仮想化分野）
・通信キャリア/スマホ関連ネットワーク設計、構築
・金融/基幹システム（仮想化・ストレージ）RFP提案・設計
・飲料メーカー/病院/基幹システムリプレイス、運用
・商社/シンクライアント運用・保守
※現在プロジェクトの工程割合として、35％が設計・構築、50％が保守・運用、15％がその他となっております。

■組織構成
現在ソリューションビジネス本部にインフラエンジニアは約100名程在籍しております。
各プロジェクト4～5名ぐらいのチーム体制で行っており、
20代半ば～40代が多数在籍しているため、中途入社ならではの悩みにも親身になって相談に乗ってもらえます。

●9年連続で営業利益増加中
●「リモート×残業少」という環境でWLBを整えながら技術力を磨ける
●充実の研修制度でエンジニアとしてスキルアップできる環境
　教育充実・CCNA、LPIC1ヶ月以内の取得率95%超え！
●ご家庭との両立可能！女性復職実績あり

■こんな方におススメ
・経済基盤が安定している、成長フェーズの環境で長く就業したい
・プロフェッショナルとして技術を磨きたい
・働き方を改善したい

■教育制度
・Cisso CCNA、LP1、Java Programmingなどの技術研修をさせて頂きます。
・オンライン学習コミュニティ「Schoo、Udemy Business」を導入し動画教材コンテンツを無料で受験可能となっており、成長をバックアップさせて頂きます。
・国家資格、ベンダー認定資格取得にあたり、資格取得奨励金が支給されます。
・ラボを構築しているため、業務や学習に必要な模擬環境・検証環境を自由に使用することができます。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インフラエンジニア運用半年以上

■歓迎条件：
CCNA等、ネットワークインフラ等の資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
顧客先
住所：東京都
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める就業場所】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
各種社員研修制度

＜その他補足＞
関東ITソフトウェア健康保険組合加入 、結婚・出産祝金、慶弔見舞手当 、メンタルヘルスケア 、部活動（フットサルなど）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日) 、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇