オリックス・レンテック株式会社

【大阪】法人営業／リモート相談可／福利厚生◎／業界No.1のシェア

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【オリックスグループ／働き方◎／福利厚生充実／ワークライフバランスを整えられる環境】
■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
同社の取り扱う豊富なラインアップから顧客のニーズに合わせてレンタルやサービスの提案営業を行います。主となる商材は測定器やICT機器となりますが、新たな商材への投資も積極的でベンダーフリーの強みを生かした営業企画も行うことが出来ます。取引先は大手企業やその関連企業が多く、研究開発部門や情報システム部門への営業が主となります。
■営業スタイル：
同社では外勤営業と内勤営業の2部門によって顧客をフォローしていますが、今回は外勤営業としての募集です。飛び込み等の新規開拓は少なく、既存顧客に対しての提案型営業が中心となります。現在は、オンライン商談、サテライトオフィスを活用しながら効率的に仕事ができます。
す。
■業務詳細：
・研究開発部門や情報システム部門のレンタルサービス全般提案
・経営層へのオペレーティングリース提案
・代理店やメーカーとのアライアンス企画
■キャリアパス：
外勤営業以外にも購買部門、管理系部門、事業戦略部門、DX部門など様々な部門が存在し、特性に応じ多彩なキャリアパスがあります。
■同社の強み：
商材は測定器を始め、ICT機器など多岐にわたります。同社は同業他社と比較してもレンタル可能な商品ラインナップ、商品ストックが圧倒的に多く、幅広い顧客の要望に応える事が可能です。(4万種、310万台以上のレンタル資産を保有)

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらの法人営業経験がある方
・全国転勤が可能な方 (現在、関西エリアのみの地域限定職の採用はしておりません)

■歓迎条件：
・IT機器の営業経験
・Sier業界出身の方

＜勤務地詳細1＞
西日本営業第一部
住所：大阪府大阪市西区西本町1-4-1
勤務地最寄駅：御堂筋線
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
京都支店
住所：京都府京都市中京区橋弁慶町227
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
神戸支店
住所：兵庫県神戸市中央区浪花町59
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
全国型の総合職ですので、将来的に全国の各事業所へ異動となる可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
12:00～13:00 1時間休憩

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：特記事項なし
住宅手当：対象者のみ
寮社宅：借上げ社宅制度有
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：特記事項なし
退職金制度：特記事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
【研修制度】
新入社員研修、階層別研修、各部門別研修、自己研修制度
【各種制度】
出産・育児制度、介護休職制度、財形貯蓄制度、社員持株会、再雇用制度

＜その他補足＞
・リフレッシュ休暇取得奨励金：年次有給休暇を5営業日連続で取得した場合に奨励金を支給する制度。1年間に1人1回利用できます。
・自分磨き制度：年間6万円分の福利厚生ポイント付与し、自己研鑽、ジム利用などの健康増進、育児・介護関連サービスの利用などを自由に選ぶことが出来る制度。
・従業員持株会、育児休職制度、介護休職制度、職種転換制度、再雇用制度、オリックスグループ保養所利用可、など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、積立保存休暇、介護休暇等