医療法人篤仁会

【福島県/福島市】人事及び財務管理（課長職候補)◇転勤なし/年休125日/土日祝休み/残業少なめ◎

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～富士病院での勤務◎/転勤なし/年休125日/土日祝休み/残業少なめ◎～
■仕事内容：課長職候補として人事・財務管理をお任せいたします。
現在、事務部門の監理統括は法人管理部長が担っていますが、担当分野が多岐に渡り多忙を極め業務運営の円滑化を図るため同部長の右腕として事務全体を俯瞰し部長と共に適時・適切な法人管理を遂行するため財務あるいは人事管理について行っていただきます。

■職務詳細：
・病院内法人管理部として課長候補として下記の全般をお任せいたします。
・人事～面接、採用手続き、勤務割表管理
・労務～社会保険手続き、入退職手続き、スタッフの相談窓口、部門間調整
・経理、財務～日常処理から決算・予算や資金管理、給与計算、補助金手続き
・広報～院内掲示・看板の検討、webサイトの作成指揮、医療連携業務、銀行対応
・総務～事業計画策定、新規施設開設、病院移転。施設管理、行政提出書類作成、物品管理、官公庁対応
※通常業務に加えて経営者(院長)が安心して医療行為ができ、各分野にわたる様々な事案に対してスムーズに意思決定ができるよう、将来の事務長候補として事務長を補佐し、病院経営への参画を期待しています。

■人事業務を中心に総合的な業務を行って頂きます：
・人事労務管理、給与計算、各種福利厚生手続き、人事制度改定
・各種所管官公庁への対応　　　　　　　　　　　　　
・社会保険、雇用保険の手続き
・派遣社員の管理

■入社後について：ご入社後は法人管理部長より業務を学んでいただきます。


変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許(通勤 他)
■歓迎条件：
・医療事務管理経験者
・人事総務経験者　

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福島県福島市大波字熊野山1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均30分～1時間30分

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限25,000円
家族手当：（配偶者；17,000円、子；6,000円/人）
住宅手当：上限;20,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用70歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日