株式会社すららネット

法務◆週2在宅・フレックス・年休124日／グロース上場／AI×教育で子どもの学びをサポートする企業

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◆年休124日・フレックス・週2リモート◆子どもたちの学びの場を広げるお仕事◆「学ぶ」を楽しむ東証グロース企業

＼教育に変革を、子どもたちに生きる力を。学びの環境を増やすために。／
■こんな方にオススメ！
・子どもたちの教育環境の向上に共感していただける方
・仕事とプライベートを両立しながらキャリア形成していきたい方
・専門家との調整力、判断力、専門知識のスキル向上を目指したい方

■『すらら』とは？
すらら（surala）は、アニメーションキャラクターと一緒に学習できるAI教材です。
小学校から高校までの5科目を対象に、一人ひとりの理解度に合わせて学習を進められます。
2,500校を超える塾・学校に導入されており、今後も成長が期待されている事業です。

■業務内容
企業法務を中心に幅広い業務お任せいたします。
＜具体的には＞
・契約書作成、レビュー、修正業務
・国内外の法務相談
・知的財産管理業務（権利の管理、申請、調査）
・社内規定レビュー
・弁護士、弁理士、司法書士との連携
・機関法務（株主総会、取締役会関連業務支援）
・企業リスク審査、管理（反社会的勢力リスク調査、稟議書チェック）　
・債権回収業務（督促・解除通知書の発送・管財人との交渉）
・押印業務
・Kintonやクラウドサインを利用した契約締結業務

■入社後の流れ
入社すぐは、契約書レビューや社内規定レビューをお任せ予定です。
その後は、機関法務・企業リスク審査・契約締結業務など、法務全体の業務に携わっていただきます。

■組織構成
法務グループは、マネジャー1名・メンバー1名・派遣社員1名が所属しています。
現在は週2日のリモートワークを行いながら、業務を進めています。

■同社について
同社は、「教育に革新を、子どもたちに生きる力を」をミッションに、AI機能を搭載した教育コンテンツを提供しています。
個々の学力や学習意欲を診断し、適切なレベルのドリルや問題を自動出題。
ゲーム要素も取り入れて、モチベーションを保つ仕掛けも含めながら、子どもたちが楽しみながら学習できる社会を目指しています。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・契約書審査（レビュー）、作成業務のご経験

■歓迎条件：
・企業法務のご経験
・ソフトウェア使用許諾契約や知的財産権法の知見をお持ちの方
・英文契約書の内容確認のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内神田1-14-10 PMO内神田7F
勤務地最寄駅：JR山手線／神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※週2回までの在宅勤務が可能

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件等に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費一律支給
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入
退職金制度：株式付与による退職金制度

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
「仕事の仕方」についての研修あり、各種情報収集のためのセミナーや勉強会などへの参加推奨

＜その他補足＞
■各種慶弔手当
■iDeco手当
■従業員持株会
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■インフルエンザ予防接種費用補助
■株式付与による退職金制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇