株式会社ウェイブ 【インフラエンジニア】自社サービスのインフラ構築・運用◆コミック/アニメ配信サービス

【インフラエンジニア】自社サービスのインフラ構築・運用◆コミック/アニメ配信サービス

★働き方◎残業平均13hで1日あたりの残業は1時間以下！ペットとの時間やゲームの時間など、仕事終わりにもしっかり趣味の時間を確保できます。
★スキルアップ◎社員が成長し続ける会社！上長とのMTGでキャリアパスを相談の上、勉強会や外部研修の参加などの様々な制度で成長をサポートします。

■業務概要：
自社開発のサービスに対しパブリッククラウドを利用したインフラの構築・運用を担当します。プロダクトエンジニアの業務や課題を技術面からサポートし、システムを改善する提案・実行を行います。
また、AWSアカウントの管理やセキュリティ対策など横断的な業務を行い、エンジニアの生産性向上に寄与します。

■業務内容：
・クラウドインフラ環境の構築および運用
・CDK・Terraformを利用した環境構築の自動化とIaCの推進
・パフォーマンスやスケーラビリティの監視および改善提案
・セキュリティ環境の整備
・障害対応やログ解析の整備

□運営中サービス：
（1）国内向け電子コミック/アニメ配信サービス「ComicFesta」「AnimeFesta」
（2）海外向け電子コミック/アニメ配信サ－ビス「Coolmic」「Mangadon」

■職務環境：
・現場のエンジニアに十分な裁量があり、積極的なチャレンジが称賛される文化です
・書籍購入（電子可）や有料セミナーなど学習のための費用を会社が負担します
・自己研鑽に意欲的なメンバーが多く、個人開発の共有や勉強会がボトムアップで開催されています
・ハッカソン、社内ライトニングトークなど、コミュニケーションや知見共有のための活動が活発です
・時差出勤や中抜けなどフレキシブルに働くための制度が充実しており、有給も取得しやすい環境です

■当社の特徴：
創業以来電子コミック出版を軸に多角的に事業を拡大しており、毎年増収を実現しています。安定した財務基盤を元に、アニメ化などメディアミックスや国内外プラットフォーム展開、アニメIP出資事業など国内外向けに多角的な挑戦を続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※いずれか必須※
・ソフトウェア、インフラ、ネットワークエンジニアまたは DBAとしての就業経験2年以上
・プログラミング経験2年以上

■歓迎条件：
・ウェブアプリ開発 実務経験1年以上

■開発環境・ツール：
MacBook Pro／Ruby（Rails）／Docker／AWS S3／ECS／Aurora／ECR／CFn／K8s／Terraform／Git／Gitlab CI／CD

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 15階
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
■屋内原則禁煙（喫煙室有）※組織として禁煙を推奨
■リモートワーク：コロナ感染対策の取り組みの一環として、現在は月曜日と金曜日のリモートワークが可能（今後変更となる可能性あり）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均約13時間／月※22時以降残業禁止※出社時間を8：00～9：30の間で自由に設定可能

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,258円～296,908円
固定残業手当/月：74,742円～103,093円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
290,000円～400,001円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年2回（4月／10月）
※7つの等級に分かれており、スキルに合わせてステップアップ
■賞与：年2回（5月／11月）
※会社・個人の業績により変動有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：30,000円／月まで※当社規定に基づき支給
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■学習用書籍購入費負担
■競合研究のための他社作品の購入費負担
■外部セミナー受講費用負担
■資格取得費用負担
■オンライン研修サービス（GLOBIS）

＜その他補足＞
■全社交流イベント（定期的に業務時間内に部署の垣根を越えて交流を行えるイベントを実施（全社表彰式、ウェイブオリジナル交流企画など））
■社内表彰制度
■部活動（コーヒー部、散歩部など20種程度有り）
■各種ゲーム（社内に卓球台やゲーム機器が置いてあり、昼休みに自由に交流）
■ノー残業デー（何曜日に設定するかはご自身で決定）
■中抜け制度（就業時間中に最大90分まで外出が可能）
■服装自由
■副業OK（要申請）
■健康診断（年1回）
■オフィス内フリードリンク
■休憩スペース

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休2日制（土日祝日）
■GW／年末年始休暇（6日間）／長期休暇（有給消化、9連休取得OK）／有給休暇（入社日に10日付与）／生理休暇／慶弔休暇／介護休業／産前・産後休暇／育児休業