レジル株式会社(旧 中央電力株式会社)
【東京/マネージャー候補】インサイドセールス ◇エネルギー×DXでSDGsに貢献/東証グロース上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~東証グロース上場・エネルギー×DXを掲げる成長企業/在宅勤務可・フルフレックスで働きやすさ◎~
■魅力
・世界的にも取り組まれている『脱炭素を難問にしない』がミッション。社会的意義の高いサービスに関わることができます。
・新オフィスには「副業専用エリア」を設置。2020年よりスーパーフレックス制を導入しているので、自分の好きなタイミングで本業と副業を切り替えることができます。
・10年間赤字の会社を黒字化させて業界トップ企業へと押し上げた経験のある代表取締役をはじめ、各分野のプロフェッショナルで構成された役員と、スタートアップやメガベンチャーなどで成長をけん引してきた多様なキャリアの人材が集まっています。
■業務内容
当社はCO2排出実質ゼロの電気を供給しており、電気使用量が多い傾向にある製造業や病院、ホテルなどの法人で98%以上の高い削減実績が出ております。社会問題と会社の問題双方の解消に貢献できるカーボンフリーの付加価値をつけた電力への切り替えを広げるため、法人に対してインサイドセールスを行います。
◎マネージャー業務:
・チーム目標の達成
・インサイドセールス組織の体制構築
・リードの品質管理
・ツールの導入と運用管理
・顧客の潜在課題の把握/抽出
・ピープルマネジメント
◎インサイドセールス:
・テレマーケティングによる商談機会創出と受注量と確度の向上
・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行
・マーケティングチームと協同したMAツール/DM/展示会出展/セミナー /FAXなど、各種施策の企画検討と実行
■ポジションの魅力:
・社会的意義の高いサービスに関わることができます。
・次の30年に向けた第二創業期として、各分野のプロフェッショナルで構成された役員と、スタートアップやメガベンチャーなどで成長をけん引してきた多様なキャリアの人材が集まってきています。
・TheModel型の組織体制のため、柔軟なキャリアパスに対応可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoB営業経験
・非対面での営業経験
・マネジメント経験(3名以上)
■歓迎条件:
・インサイドセールスの経験
・SMBを対象とした活動量を伴う新規営業経験
・エネルギー業界での就業経験
・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験
勤務地
本社
住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14F
勤務地最寄駅:各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
6:00~22:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。
給与
700万円~900万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):7,000,000円~9,000,000円
固定残業手当/月:110,760円~142,406円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
694,093円~892,406円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験、前職の給与を考慮し決定
■昇給:年2回
■賞与:なし(年俸制のため)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定に基づき支給
住宅手当:転勤時のみあり
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT、各種研修
<その他補足>
■自己学習支援制度(研修受講費補助・月2冊まで書籍代補助)
■服装自由(Tシャツ・デニム・スニーカーOK)
■確定拠出年金(401k)
■育児・介護休業制度(産休・育休取得実績、復帰実績あり)
■クラブ活動
■チーム懇親会費用補助
休日・休暇
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■完全週休二日制:(土日)祝
■年末年始、夏季休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■企業概要
当社はは、エネルギーDX事業、分散型エネルギー事業、グリーンエネルギー事業の3つの事業領域を中心に展開する企業で、2024年に設立30年を迎えます。2024年4月24日に東京証券取引所グロース市場に上場しました。「結束点として、社会課題に抗い続ける」をミッションとし、具体的には「脱炭素を、難問にしない」ことであり、気候変動問題の解決やカーボンニュートラルの実現に向けたエネルギーのデジタル変革を推進しています。- 所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14F- 設立
- 1994年11月
- 従業員数
- 274名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 36歳
- 企業URL
https://rezil.co.jp/
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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