掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/11/12(火)

株式会社カナデン

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【東京】法人営業(インサイドセールス)※エレクトロニクス技術商社/残業20時間・年間休日126日

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仕事内容

【東京】法人営業(インサイドセールス)※エレクトロニクス技術商社/残業20時間・年間休日126日

【営業職として、スキルアップ可能なポジションです!/守りと挑戦、ハイブリッド型の企業風土/118年の歴史を持つエレクトロニクス技術商社/残業15時間程度/年間休日126日】

■業務内容:
中期経営計画の柱であるDXによるビジネスモデル変革の推進を、 主要メンバーとして従事頂きます。

■業務詳細:
・弊社製品サイトから獲得したリード顧客(潜在顧客)への電話によるアポ取り営業
・アポ取りした顧客へのWEB面談同席あり
・獲得したリード顧客への2次フォロー電話
・取り扱い製品の提案営業
・獲得したリード顧客の営業部隊への展開業務
・展示会視察による新商材発掘
※お客様への直接の商品提案等、営業と同様の動きやキャリア形成も可能です。

■入社後
ベテラン社員のOJTを主に、当社製品サイトの内容やお客様への回答方法等を一から学習頂けます。製品知識についてはメーカーの勉強会や説明会、展示会に参加して実機に触れながら学習する機会もあります。営業としての育成には社内外の教育カリキュラムへの参加等もあります。自部門のみならず、社内のあらゆる部門とコンタクトを取り、お客様への最適解を見出して商談へつなげる仕事です。

■就業環境:
・残業時間15時間程度、年間休日126日
・配属部門はベテラン、中堅、若手とバランスも良く、何でも相談しやすい体制が整っています。

■当社について
118年の歴史をもつ三菱電機グループ、東証プライム上場の「エレクトロニクス技術商社」です。FAシステム、ビル設備、インフラ、情通・デバイスといった幅広い分野で、「ニッポンのモノづくり」を支えています。創立から一世紀以上という長い歴史と伝統があり、お客様に対して、責任を持ってじっくりとおつきあいするという姿勢を貫いている会社です。コンポーネント販売だけではなく付加価値ビジネスにも注力しており、パートナーとの連携によるカナデンオリジナルのシステムや装置ビジネスの強化を図っています。また最近はロボットの商談も増加しており、ニーズに対応するための技術力が必要になっています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業のご経験
■歓迎条件:
・インサイドセールス経験者優遇
・コールセンター業務経験者優遇
・製造業、IT業界もしくは関連業界での営業職経験者優遇
・新規開拓(電話営業)に抵抗のない方
・インサイドセールスに興味がある方(男女問わず)
・SFA/CRMツール(Salesforce)活用経験者

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区晴海1-8-12 トリトンスクエアZ棟
勤務地最寄駅:大江戸線/勝どき駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:35 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は月平均15時間程度です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員(総合職)採用となります。

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~392,000円

<月給>
260,000円~392,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給、年収等は年齢、経験をふまえて決定いたします
※各種手当は別途支給いたします(エリア手当、子ども手当)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき全額を別途支給いたします。
家族手当:子ども手当
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳まで、定年延長もしくは再雇用の制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
メーカーの技術研修・OJT・外部講師による社員研修等

<その他補足>
■財形貯蓄
■自己積立共済年金
■財形住宅融資
■従業員持株会
■確定拠出年金
■確定給付企業年金
■医療保障保険
■神友会(互助組織)
■保養所(健康保険組合所有)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始、夏季休暇、創立記念日(5月15日)、特別休暇、第二年次有給休暇、半日休暇、リフレッシュ休暇
※有給休暇は入社日すぐに付与します(入社月により日数按分)

会社概要

事業概要

■事業目的:
1.各種電気機械器具、電子応用機械器具、通信機械器具並びに部品、材料の製造、販売
2.産業機械器具、鉱山機械器具、車輌・船舶機械器具、航空機械器具、工作機械器具、事務機械器具
3.各種計測器、計量器の販売
4.合金、電線、金属類、電気材料、磁性材料、ゴム製品、紙製品、繊維類、油脂類、化学製品類
5.高圧瓦斯及びその容器の販売
6.各種鋳物の製造、販売
7.前各号の機械器具、製品及び部品に関する工事の設計、監督、請負
8.不動産の賃貸及び分譲
9.損害保険代理業及び自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業
10.通信販売業

所在地

〒104-6215
東京都中央区晴海1-8-12 トリトンスクエアZ棟

設立
1912年12月
従業員数
592名
上場市場名
プライム市場
資本金
5,576百万円
売上高

106,419百万円

経常利益
4,244百万円
平均年齢
42.5歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011415304

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