東光電機工業株式会社

【北海道岩見沢市／転勤なし】電気工事資材のルート営業／土日祝休み／ノルマ無し

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≪北海道岩見沢市／転勤なし／電気工事資材のルート営業／土日祝休み／ノルマ無し／長期的に就業できる環境≫

既存のお客様に対し、電気工事で使われる資材（電設資材）の供給・提案を行っていただきます。

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
・取引先からの問合せや注文の対応
・新商品の提案（パンフレットを持参し案内など）
・見積書の作成
・商品納入のための打合せなど
業務に慣れてから徐々に担当顧客を増やし、1人あたり15～20社を担当していただきます。
お取引先は、主に電気工事企業や個人事業主、建設会社、電力会社、官公庁などです。反響営業中心で、先方からの問い合わせが８・９割を占めます。

■入社後の流れ：
入社後は、研修の一環として商品の配送業務を行っていただきます。
配送業務を通して品番や何に使うものかなどを覚えていきます。
(習熟度や本人のペースに合わせて最長1年)
商品を覚え、お客様と交流しながら顔を覚えてもらいます。
徐々に先輩からお客様を引き継ぎ、焦らずじっくり営業の業務・流れに慣れていきます。

■教育研修制度：
未経験の方や業界知識が浅い方でも安心して業務に馴染めるよう、定期的に商品に関する研修を実施しています。
さらに、先輩社員が自身の知識を伝授する勉強会も開催し、仲間同士で教え合う文化があります。

■組織構成：
岩見沢本社には経験豊富なベテランスタッフが多数在籍しております。
営業担当は5名で。全員が中途入社で前職がSEの方やUターンでの入社など経歴は様々です。
新人も安心して業務に取り組めるよう、丁寧な指導とサポート体制が整っています。

■将来のキャリアパス
会社の中心となって活躍していただきたいと考えています◎
将来の幹部としての道を切り開いていくチャンスがありますが、現場で現役のまま後輩の育成に携わりたいという道を選ぶこともできます。

■資格取得について
国家資格である第2種電気工事士を会社負担で取得できます！
【第2種電気工事士】は家庭や一般住宅の電気工事に特化した国家資格です。
講習費や受験費用を会社で負担し、営業職のほとんどがこの資格を取得しています。
工事作業をすることはありませんが、お客様と話がしやすくなるなど、日々の業務に役立っています。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界不問＞
■必須条件：
・営業経験
・普通自動車運転免許
※AT限定の場合、当社負担で限定解除をしていただけます。

■求める人物像（こんな方は大歓迎です！）
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
・積極的にコミュニケーションを取れる方
・チームワークを大切にできる方
・地域に愛着を持ち、社会に貢献したい方
・安定した経営基盤がある企業で働きたい方
・長く活躍できる職場を探している方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：北海道岩見沢市三条東14-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
マイカー通勤可
※基本車での通勤が必須となります

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
【1～3月】8:30～17:00（休憩60分）
■月残業12時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給：195,000～215,000円
・基本給：180,000～200,000円
・みなし残業制度：有 ※みなし残業制の場合11時間／15,000円（超過分は別途支給）

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給/上限2万円
家族手当：配偶者1万円、子供1人につき5千円(18歳以下)
住宅手当：1万円（扶養家族なし）/1.5万円（扶養家族あり）
社会保険：・社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度：
参考書・受験費用など全額会社負担。
電気工事士の資格以外にも業務に関係のある資格であれば会社負担で取得が可能です（過去には販売士の資格を取得した社員もおります）。


＜その他補足＞
■出張手当
■役職手当
■社員旅行
■社内分煙
■マイカー通勤可（駐車場完備）
■コーヒー（無料）
＼岩見沢市勤労者共済会加入／
◎お祝金
└ 結婚、出産、還暦、結婚記念日、勤続、お子さまの小学校入学etc.
◎お見舞金
└ 傷病による休業や重度障害、住宅災害
◎人間ドックや予防接種の補助
◎各レジャー施設利用補助

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数103日

■土日祝休み（土曜は3交代で出勤あり）
※2025年1月より土曜営業が隔週となり、第２、第４土曜日を休日とします
■年末年始休暇（6日）、夏季休暇（3日）、GW（暦通り）
■有給休暇、慶弔休暇