ナブテスコ株式会社
【川崎】組込みソフトウェア開発実務担当~シェアトップ級製品多数のリーディングカンパニー~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【東証プライム上場/離職率2%/空・陸・海における様々な分野で国内外シェアトップ級製品を多数保有】
■担当業務:
アクチュエータ制御用の組込ソフトウェア開発から、センサから取得したデータを分析するソフトウェア開発まで、幅広い範囲のソフトウェアの開発業務を担当
■仕事のやりがい・魅力:
・当社は航空・鉄道・船舶・自動車から産業機械まで幅広い事業領域で高いシェアを持ち、各領域でソフトウェア開発のニーズは高く、事業部門と連携して様々な製品に関わるソフトウェア・エンジニアとして活躍することができる
・要素技術の開発だけでなく、最終製品への適用まで携わることができるため、技術開発・製品開発の全体で新しい開発の立ち上げから関わることができる
・社内外の関係者を巻き込んで貢献できる
■キャリアパス:(将来の育成予定)
◎プロジェクトのマネージメントが行えるように、開発計画作成・チームマネジメント・プロセス・開発手法などを実開発を通して経験していただく予定
◎組込みソフトウェア開発の担当として募集しますが、センシング、データ分析、IoTなどの開発業務にも幅を広げていただく予定
■勤務環境:
・残業状況:月平均20時間程度
・出張頻度:1ヶ月に1-2回程度(各カンパニーの工場がメイン)
・休日出勤の頻度:2ヵ月に1回程度(案件次第。無い部員も多い)
・有給取得率:約80%
・フレックス制度および在宅勤務制度:全員が随時活用中
・職務環境や雰囲気:
(1)川崎駅からバスで約10分、川崎大師駅からも徒歩圏内にあり通勤が便利
(2)十数名の比較的少人数の拠点のためメンバー全員の顔が見える環境
(3)首都圏にあるため関連する展示会やセミナーに積極的に参加しやすく情報収集やスキルアップに適した環境
■当社の魅力:
ナブテスコではカンパニー制を導入しており、各カンパニーは国内外でトップ級シェアを誇る製品を多数保有しています。また、当社グループは海外市場にも積極的に進出し、現在では北米を始め欧州・アジア地域の各国に及んでいます。海外のグループ会社は同社製品の生産拠点として事業を行うほか、世界的販売サービス網の拠点として機能し、市場のグローバル化に対応しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・CPU、マイコンなどの組込みソフトウェア開発やC言語によるプログラミングに関する知識と経験を有する方
・Automotive SPICE、CMMIなどのプロセスモデルに関する知識と経験を有する方
・英語の技術文書(規格、データシート等)の読解ができる方
■歓迎条件:
・機能安全やサイバーセキュリティに関する知識を有する方
・上記に関する国内外の法令知識を有する方
・制御システムに関する知見を有する方
勤務地
E&Eエンジニアリング部(川崎)
住所:神奈川県川崎市川崎区藤崎3-5-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
※将来的に転勤の可能性あり
将来、国内や海外(北米)の関係会社への転勤の可能性もありますが、事前に希望は確認します。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~13:45
フレキシブルタイム:5:00~11:00、13:45~22:00
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
残業:月平均20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
給与
490万円~710万円
<賃金形態>
月給制
固定給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~420,000円
<月給>
290,000円~420,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※残業手当含む
※その他手当類は別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮・社宅あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修
■語学研修
■各種スキル研修
■自己啓発援助等
<その他補足>
■財形貯蓄
■持株会
■レクリエーション(夏祭り、クラブ活動補助等)
■福利厚生総合サービス
■営業手当、都市手当、役職手当、単身赴任手当他
休日・休暇
年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年次有給休暇(6~15日で入社月より取得可能。翌年度20日)、慶弔休暇、帰省休暇(単身赴任者用)他
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
同社は2003年に帝人製機株式会社と株式会社ナブコの経営統合により誕生して以来、独自のモーションコントロール技術をコアとして、世界市場を対象に事業展開をしてきました。モーションコントロールとは制御技術によりモノを精密にかつ正確に動かし止めることを指し、鉄道、航空、船舶、自動車などの輸送分野から、ロボットや自動ドアなどの産業・生活分野に至るまで広範な領域で同社の製品が活躍しています。また、社内カンパニー制導入により効率運営を実現していて、各カンパニーは国内外でNo.1のシェアを誇る商品を多数保有するなど、同社の明日を切り開く原動力となっています。- 所在地
〒102-0093
東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル- 設立
- 2003年9月
- 従業員数
- 8,158名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 10,000百万円
- 売上高
333,631百万円
- 平均年齢
- 41.7歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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