掲載予定期間:2024/10/21(月)~2025/1/19(日)更新日:2024/10/21(月)

新洋海運株式会社

【大阪】貿易担当(顧客対応あり)◆リモートワーク可能/グローバル物流サービス企業/英語活用できる◎

正社員
求人詳細

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仕事内容

【大阪】貿易担当(顧客対応あり)◆リモートワーク可能/グローバル物流サービス企業/英語活用できる◎

【リモートワーク可能/英語活用/貿易業務/残業月10~20時間程度/平均勤続年数15年】

■業務内容:
国際輸送の輸出入を中心に、物流事業を展開する当社の貿易担当として、輸出入業務における物流改善の提案や各種調整業務を行っていただきます。

■具体的には…
<貿易実務業務>(8割程度を占めるメイン業務)
【輸出】
・BL(船荷証券)作成
・フレートメモ(運賃メモ)作成
・輸出データ入力
・本船の動静確認
【輸入】
・AN(到着通知)発行
・本船の動静確認
・海外代理店との決済業務(ベトナム・中国・タイ)
・海外送金のシステム入力、書類作成、チェック
◇輸出入に付随する業務
・書類送付/顧客へのスケジュール連絡(メール)
・書類のフォルダ移動
・メール・FAX振り分けなど

<その他の業務>
・営業活動(飛び込みは一切なく、紹介や既存顧客からの依頼に対し、最適な輸送プロセスのご提案、お打ち合わせなど)
・来客対応
・各種入力業務
・客先対応
※オフィス内での業務がほとんどです。

■出張:
・国内出張…多くて年に数回程度
(出張先は東京が多く、日帰りの場合も有)
・海外出張…数年に1回程度
(ベトナム、タイ、韓国、中国、台湾等)

■当ポジションの特徴:
海外出張での現地スタッフとの折衝など、グローバルにご活躍いただけるポジションです。
将来的に海外駐在のポジション等もご用意できる可能性があります。

■配属部署について:
19名(男性9名、女性10名)、他に1名の派遣スタッフが在籍している部署です。
所属員の平均年齢は37.1歳で、若手が活躍しています。
※リモートワークや時差出勤を積極的に取り入れており、ライフ&ワークの両立が可能な環境です。

■当社について:
◇国際輸送の輸出入、国内、倉庫、保険代理店業務などをシステム化し、複合一貫輸送体制を確立しています。
◇顧客の荷物を大切に扱う物流品質に定評あり。
◇荷役作業の工夫やIT活用で物流面の課題を解決。業務効率化と合理化を追求し、顧客の役に立つよう努力し続けていきます。
◇アジアを中心に国際物流ネットワークの拡大・充実にも力を入れ、ベトナム・タイに駐在員を派遣し、親切・正確・迅速な対応で信頼を得ています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・乙仲(海運貨物取扱業者)での海外貨物の取扱業務経験、もしくは貿易実務の経験
・日常会話レベルの英語力(業務ではメールで英語を使用するのでリーディング、ライティングができれば可能。TOEIC(R)テスト(R)500レベルの英語力が目安)

■歓迎条件:
・ビジネスレベルの英語力

<語学補足>
・日常会話レベルの英語力

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府堺市堺区大町東1-1-10
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

将来的には海外赴任の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月10~20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
382万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):221,400円~260,800円

<月給>
221,400円~260,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与明細は、経験等により決定します。
■賞与:年2回(夏・冬)※過去実績約3~4ヶ月の支給
■年収モデル:
・勤続8年(30歳:月給+賞与)…年収420~480万円
・勤続13年(35歳:月給+賞与)…年収480~520万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限40,000円/月)
家族手当:配偶者手当
社会保険:・社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■団体三大疾病保障保険
■人間ドック補助制度
■財形貯蓄制度
■育児休業(取得実績あり)
■傷病有給休暇 (傷病治療に専念する場合に限り、消滅時効後1年を経過しない年次有給休暇の残余日数を取得可)
■リゾートトラスト
■食事補助制度あり(最大税別3500円)
■ OFFICE DE YASAI(オフィスでやさい)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

土曜、日曜、祝日(但し、祝日のある週の土曜日は出勤)
年末年始休暇(12/30~1/4)、夏季休暇(4日間)、有給休暇(入社日に10日付与)、特別休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業の特徴:
国際輸送の輸出入をはじめ、国内輸送、倉庫、保険の代理店業務などをすべてシステム化して、一貫した総合、複合体制を確立しました。充実した厳密な管理体制のもとに、迅速かつ安全・的確な作業を遂行しています。業務の効率化・近代化・合理化を日々追及し、つねに人々の役に立てるよう努力し続けています。

所在地

〒590-0954
大阪府堺市堺区大町東1-1-10

設立
1954年4月
従業員数
140名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
43.1歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011425994

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