株式会社デジタリフト

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経理（マネジメント候補）◆M&A戦略にも注力／グロース上場／マーケティングカンパニー／週2リモート可

経理（マネジメント候補）◆M&A戦略にも注力／グロース上場／マーケティングカンパニー／週2リモート可

■概要：
経理実務に携わりながらチームをまとめていただくポジションです。
また、新しい会計基準への対応や経理方針の策定、税法の改定の対応、全社の経理業務のDX化を伴う仕組み化など、さまざまな成長機会に主体的に関与していただきます。

■業務内容：
・月次決算業務全般
・四半期／年次決算業務全般
・税務申告対応
・開示業務（四半期報告書、計算書類、有価証券報告書の作成等）
・経理オペレーション指示と進行管理
・経営判断に資する数字の整理、可視化
・各部門とのコミュニケーション

■仕事を通じて得られるもの：
日々経営と距離が近い環境での業務となるため、自ずと経営視点が身に付きます。また、事業成長も当然ながらM&A戦略にも力をいれているため、ご希望であれば連結やPMIといった領域に挑戦するチャンスもあります。

■組織構成：
当社全体としては20代～40代のメンバーが在籍しており、その内8割ほどが20代～30代前半です。管理部門としては、30代～40代が中心となります。
メンバー同士が互いに刺激し合いながら、日々業務に取り組んでいます。管理部門業務の特性上PCに向き合う時間が大半ですが、コミュニケーションはカジュアルで、上下関係や社歴の関係ないフラットな環境です。

■当社について：
当社では、クライアントに対して広告運用に限らず、総合的なデジタルマーケティングを展開し、戦略から実行までを一貫して手がけるデジタルマーケティングエージェンシーです。広告配信設計からレポート・分析まで一貫して運用するトレーディングデスク事業と、ワンストップでデジタルマーケティング活動を牽引するコンサル事業を担い、クライアントの課題解決に向けた戦略を考え、プロジェクトを推進します。
アジャイル広告運用で、幅広いソリューションを提案し、型にはまった運用ではなく、継続的な改善提案をプロジェクト推進中にも行います。
管理部門としては、2021年9月に上場した当社がさらなる成長を続けられるよう基盤を作っていきます。経営と距離が非常に近い管理部門のため、経営と一体となって組織を下支えしていくイメージです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理実務経験5年以上
・主担当として単体決算業務のご経験
・メンバーマネジメントのご経験
・上場企業での経理実務ご経験（上場企業の会計基準でのご経験）
　└上場準備企業（n-2など）でのご経験
　└税理士法人などで上場企業をご担当されたご経験

■歓迎条件：
・法人税申告書（別表4、別表5）と税効果の知識
・開示基準の知識（開示用の試算表の組替表作成）
・マネジメントのご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル4F
勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／明治神宮前駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む

＜勤務地補足＞
【出社について（2022年4月現在）】
月金：リモート勤務可
火水木：出社
※入社後1ヶ月は月金も出社をお願いしています。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
勤務時間：10時～19時もしくは9時～18時の選択制（所定労働8時間）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：327,200円～437,500円
固定残業手当/月：102,800円～137,500円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
430,000円～575,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は目安の金額となり、給与詳細は経験・スキルによって決定いたします
※インセンティブ制度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限　月35,000円
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT及び資料、社内ナレッジサイトなど

＜その他補足＞
■慶弔休暇／慶弔見舞金
■TJK（東京都情報サービス産業健康保険組合）加入
■入院保険など団体保険あり（AIG損保）
■ウェルカム休暇（入社日に特別休暇3日分を付与）
■フリードリンク／フリースナック （オフィスのみ）
■コミュニケーション促進（達成会、ウェルカムランチ等　※費用は会社負担）
■インセンティブ制度
■リファラル制度（インセンティブあり）
■MVP制度
■自転車通勤可
■服装自由

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇（12/30～1/3の5日間）、慶弔休暇、年次有給休暇、入社日に3日ウエルカム休暇を付与