更新日 : 2024/10/21（月）

掲載予定期間：2024/10/21（月）～2025/1/19（日）

大東建託リーシング株式会社

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 【品川】人事労務（勤怠管理・福利厚生関係をお任せ）◇◆東証プライム上場Ｇ◇◆

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募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【品川】人事労務（勤怠管理・福利厚生関係をお任せ）◇◆東証プライム上場Ｇ◇◆

■概要：
当社求人に興味をもっていただきありがとうございます。当社は大東建託（株）［東証プライム企業］のグループ会社で、グループ内にて「いい部屋ネット」の名で店舗運営およびお部屋探しサイトを運営している法人です。２０２４年賃貸仲介件数ランキングは１５万件超で全国NO1です（賃貸住宅新聞2024/1/1）。従業員は1728人、店舗数（直営）237店舗（2024/4/1時点）です。配属部署は人事総務部で部長１名、管理職4名、担当職13名、アルバイト２名となっています。
品川本社ビルには、大東建託他グループ会社の本社もあり、グループの人事間でも交流があります。当社は約10年前に大東建託から分社化しており、引き続きグループとしてのメリットを活かしつつも当社の事業によりあった人事施策が求められおり、日々奮闘しています。
メンバーは各自が主担当を持ちながら、共通のプロジェクトもあわせて担っています。人事業務は採用・育成・評価・配置・報酬・労務等情報が関連しあっていますので他の課員とも連携しながら仕事をしています。
人事経験のある方はもちろんですが、ない方もチャレンジしたい方はぜひご応募ください。

■業務内容：
勤怠管理を中心に他福利厚生関係の業務をお願いします。人事システムはカンパニーを使用しています。労働法に関する知識やシステムに関する知識は入社後に習得していただきます。
部内ではジョブローテもあり、ゆくゆくは他の人事業務にかかわることもあり得ます。

■健康経営推進体制について：
当社は、経営トップ主導のもとで健康経営推進体制を構築しています。産業医・保健師の健康管理専門職、
働き方改革を推進する人事部門が中心となっています。また当社は全国237店舗を展開しているため、全店舗・全従業員が健康経営に対しての共通認識をもち、ワンチームで健康経営を推進できるよう全店舗に健康経営推進者を配置しています。同時に健康保険組合とのコラボヘルスや大学の公衆衛生学専門家との産学連携により健康経営を推進しています。
【認定・表彰】
健康経営優良法人2024（ホワイト500）／えるぼし（2つ星）／くるみんプラス／スポーツエールカンパニー／がん対策推進優良企業／プライド指標2023（ゴールド）／D&Iアワード2023（アドバンス）

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社会人経験３年以上、人事業務への強い興味・関心があること
・要普通自動車免許（会社必須）

■歓迎要件：
・実務経験は優遇しますがそれよりも下記を優先します
・プロジェクトにおいて、主体性と協調性をもって業務にあたることができる方
・スキル向上意欲が高く、現に勉強しており、かつその学びが業務の延長線上にある

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー17F
勤務地最寄駅：JR各線／品川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:30～15:30
休憩時間：60分（12:30～13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：20時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
455万円～538万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：211,000円～261,000円
その他固定手当/月：60,000円～68,000円

＜月給＞
271,000円～329,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年１回
■賞与：年2回
※給与詳細は、経験に応じて決定いたします。
※上記年収には時間外手当20時間相当分を想定しています。
※通勤手当（上限あり）・家族手当（扶養の有無による）・宅建手当等、別途支給有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：扶養家族を有している方のみ
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■通信教育制度
■資格手当

＜その他補足＞
■自社物件入居者支援制度
■奨学金返済支援制度
■社会保険完備
■退職金制度
■社員会制度
■従業員持株会
■財形貯蓄制度
■社宅制度
■通信教育制度
■出産・育児サポート制度
※試用期間3ヶ月あり／待遇変更なし

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日曜日：土曜/日曜/祝日 ※9月1月2月に土曜日出勤発生。
■その他：産休育児休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（時間取得可）、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇・休業、リフレッシュ休暇など

会社概要

事業概要
■事業内容：
・賃貸仲介関連サービス事業
・賃貸仲介事業
・不動産売買事業
・法人サービス事業
・賃貸仲介フランチャイズ事業
所在地
〒108-0075
東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー17F
設立
2016年11月
従業員数
1,646名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
37歳

大東建託リーシング株式会社 について

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  • 勤続年数

  • 平均年齢

  • 売上高

  • 経常利益

  • 業界情報

  • など...

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応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.kentaku-leasing.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3011426149

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