三菱マテリアル株式会社
【埼玉】データサイエンティスト~製造現場の課題を解決するデータ分析※リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【充実した福利厚生/残業20H程/在宅勤務有/成長事業で社会貢献】
■業務内容:
入社後すぐは、課題解決および人材育成活動である「ものづくり革新ゼミ」等で、拠点の課題解決のためデータの分析、見える化のソリューション開発や伴走活動をサポート頂きます。
※2回/月程度の頻度で拠点への出張あり
■将来的な業務・ステップ
担当拠点の課題把握、抽出とテーマアップ、および拠点課題のテーマ活動やものづくり革新ゼミ等の伴走活動を推進します。
また将来的に企画部門、拠点における改善実施部門への異動や全国転勤の可能性がございます。
■組織構成
ものづくり改善領域 全体34名(兼務含む)、管理職22名、総合職5名で構成されています。(60代 6名、50代 13名、40代 8名、30代 7名/女性1名、他男性)約60%が中途入社です。
■組織ミッション
拠点の「ものづくり技術力」の強化に向け、拠点の重要課題のテーマアップおよび解決活動と、拠点の課題解決人材育成に寄与します。
特に、本ポジションでは、データ分析技術を駆使した課題抽出、解決活動に活躍頂くことを期待します。
■やりがい
拠点の抱える様々な課題解決活動に携わることで事業への貢献と共に、自己のスキルアップも図れます。ただし拠点から期待される解決課題の難易度は、スピード感の要求含めて難易度は高いです。
■魅力:
◎多種多様な事業や分野の課題解決に携わることができます。
◎データ分析技術などスキルアップの意欲を積極的に支援する職場です。
◎中途入社者も多く、馴染みやすい職場です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須:
◎データ分析技術
・製造の操業データや製品評価データ等から、相関、層別分析などの手法を用いて様々な知見を読み取る能力
・Tableau、Spotfire等のBIツール、もしくはPython等プログラミングを用いたデータ解析やAI活用経験
・理工学の基礎知識、および製造現場に対して何らかしらの形で関わりを有する方
■歓迎:
・コーチング能力
・生産技術、製造技術の現場を複数年経験されてきた方
・データ分析資格の保有、DMAIC手法の活用経験
勤務地
大宮市所/さいたま総合事務所/生産技術センター
住所:埼玉県さいたま市大宮区北袋町1-297
勤務地最寄駅:JR線/さいたま新都心駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※所属チームでの標準的な出社日数:週1~2回程度
<転勤>
有
全国
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
入社後6ヶ月間とする。(但し、会社が特に必要と認めたときは、延長することがある。最長通算1年)
※給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。
給与
500万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~480,000円
<月給>
280,000円~480,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。
※上記年収には賞与、及びライフプラン支援金15,000円を含む。
※ライフプラン支援金の一部または全額を毎月積み立て、60歳以降に「一時金」「年金」、またはその組み合わせで受け取ることが可能です。
■賞与:年3回(3月/6月/12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
家族手当:当社規定による
住宅手当:当社規定による
寮社宅:当社規定による
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
教育研修制度階層別研修、スキル研修、社員留学制度、E-learning(グロービス学び放題、Udemyなど費用負担援助)
<その他補足>
■ライフプラン支援金
■独身寮、社宅(勤務地により異なる)
■財形貯蓄・従業員持株会・社内預金・共済会
■住宅融資
■体育館・グラウンド等スポーツ施設(勤務地により異なる)
■社員食堂・食事代補助(拠点により異なる)
■ベネフィットステーション(レジャー・リラクゼーション施設の利用から育児・介護サービスまで)
■副業・兼業トライアル制度…他に雇い入れない非雇用であること、当社への業務に支障がないことなどの諸条件を前提として、承認を持って副業・兼業に取り組んで頂くことが可能です。
休日・休暇
年間有給休暇2日~16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■GW、夏季、年末年始、他
■有給休暇:入社日に付与(入社月により2日~16日付与)
前年度有給休暇余剰分を次年度に持ち越し、時間帯有給休暇取得可
※休日/休暇詳細は初任地によって異なります。
会社概要
- 事業概要
■主要事業概要:
◇金属事業カンパニー:銅を中心に金、銀、レアメタルなどの金属材料を供給しています。海外銅鉱山への投資や独自開発した「三菱連続製銅法」などの高い技術力を用いて高品質の電気銅の生産を行っております。また銅をはじめ、リチウムイオン電池やE-Scrapのリサイクル事業も展開しています。
◇高機能製品カンパニー:銅加工事業と電子材料事業を行っています。幅広い銅加工品をはじめ、シリコン加工品/柱状晶シリコン、シール製品、サーミスタセンサといった各種電子部品、材料を供給しています。- 所在地
〒100-8117
東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル22F- 設立
- 1950年4月
- 従業員数
- 5,408名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 119,457百万円
- 売上高
1,540,642百万円
- 経常利益
- 54,102百万円
- 平均年齢
- 42.06歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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