株式会社オープンハウス・アーキテクト

住宅アドバイザー／都内でダントツの施工実績／充実の研修と豊富なキャリアパス（上場グループ）

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～未経験歓迎！／圧倒的技術力と知名度でリピート率80%／インセンティブあり／評価制度◎～

東証プライム上場の「オープンハウスグループ」の住宅の提案営業を行っていただきます。
2023年にグループ売上１兆円を達成した今、日本一を共に目指していける人材の募集！
「未経験から営業にチャレンジしたい」「自分の頑張りが評価される会社に行きたい」そんな方にオススメの環境です。

■業務内容：
土地をお持ちの個人の方に対して、注文住宅のご提案をしていただきます。
一生に一度の買い物である、お客様の理想の家づくりをサポ―トする仕事です。
お客様のご希望や予算、ライフスタイルをお伺いし、設計担当と共にプランニングを行って頂きます。
※対法人の対応もございます。
【業務の流れ】
（1）お客様からの問い合わせ
※個人宅への飛込や、街中でのお声がけ・キャッチなどは一切ございません
（2）お客様との打ち合わせ、プランの説明や見積もり
※希望の条件
（3）受注後は各部門へ引継ぎ。お客様窓口は営業となります。

■研修制度：＼年間10名以上未経験で入社！活躍できる環境が整っております／
ご入社後、まずは本社で2週間～1ヵ月かけて、住宅・建築・不動産の基礎知識や仕事の流れの座学研修がございます。
現場配属後は、先輩社員に同行いただきながら、少しずつ業務を覚えていただきます。その後も、先輩が商談に同席して提案やクロージングのフォローを行いますので、ご安心ください！
３～4名のチームで仕事に取り組みますので、チーム全体で新人を育てるという社風です。

■業務の魅力：【圧倒的商品力！法人お客様のリピート率80％】
「低価格・高品質・短納期」で事業展開を進め、現在では《都内の3棟に1棟はオープンハウスG施工の住宅》となっています。そのため、法人のお客様にも「売れやすい家」という大きなメリットを感じていただいており、競合と比較し売れやすい、リピートも多く、営業がしやすい環境です。
【正当な評価制度！実力主義の社風】
年功序列は一切なく、頑張りをしっかり給与・役職で評価しています。受注１棟に対し約10万円程度のインセンティブが支給されます。
※業界平均受注は年間10棟ですが、同社では月2棟（年間20～）となっております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＼業界未経験・職種未経験の方も大歓迎！まずはご応募ください！／
・不問
※ご入社までに普通自動車免許（AT限定）を取得いただきます。

【未経験に向けた研修充実！】
現場職人、スーツ販売など、幅広い未経験入社者が活躍中！
※平均年収1,025万円（平均月給51万円・入社5年目グループ社員平均）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F
勤務地最寄駅：各線／中野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※総合職となりますので、将来的な営業所異動や、応募拠点とは別の配属も可能性としてございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：支給あり（上限なし）
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心（経験に応じて2週間前後の研修がございます）
■資格取得支援制度、資格取得後の資格手当あり
■総合資格学院との連携／試験前は業務考慮

＜その他補足＞
■OHG従業員持株会、半期成績優秀者表彰制度、総合福祉団体定期保険
■貸与：制服・社用携帯・タブレット・社用車※配属により規定あり
■慶弔見舞金（勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円）
■引渡手当（担当物件粗利を元に計算）、営業手当（担当物件粗利額に応じて）、役職手当※配属により規定あり
■資格手当：建築士、施工管理技士、他報奨金制度あり

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

休日：原則火水、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇
※年間休日：116日+計画休5日【実質121日】