株式会社シバソク
【埼玉/所沢】ソフトウェア開発 ◇手当充実/業界シェアトップクラス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【半導体検査製品メーカー/確かな技術力で国内No.1シェアの実績/創立60年以上/大手メーカーとの取引有/土日祝休/残業少/年間休日125日以上/手当充実】
■業務内容:
弊社のソフトウェア開発ポジションをご担当頂きます。新製品を立ち上げるにあたり、主にC#を使った開発をお任せします。納期に向けた開発スケジュールにオンタイムでのせることをミッションに、社内の各担当者とコミュニケーションをとりながら業務に従事して頂きます。
■配属先:今回の配属先は、5名程度の組織です。
■働き方:年間休日も125日以上、有休消化も積極的に行っている為、仕事とプライベートもメリハリをつけることが出来ます。家族手当(配偶者9000円、子供3000円~)、住宅補助制度(世帯主の場合11000円)など手当も充実しています。
■同社の魅力:
・同社としては今後は海外進出にも積極的に取り組み、特に中国に注目して海外進出を検討しています。実際に中国籍の方もご在籍です。
・大手メーカーとの安定的に取引をしており、半導体の需要の増加に伴い業績も上向きになっています。
・1955年の創業以来60年以上にわたり、オーディオ測定器を出発点として現在は主に半導体検査装置ではトップシェアを誇り、海外進出にも意欲的な企業です。
・スマホの部品や省エネエアコン、エコ冷蔵庫の部品、ハイブリッド自動車の主要部品、新幹線の部品など、その開発、製造などの分野で当社の半導体テスターが活躍しており、日常生活では欠かせない商材を扱っています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・C#言語の使用経験をお持ちの方
勤務地
所沢事業所
住所:埼玉県所沢市若松町848
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
補足事項なし
勤務時間
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月10時間程度
雇用形態
契約社員
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
<試用期間>
6ヶ月
会社の規則として中途採用者の場合、最低6ケ月は契約社員として雇用します。その期間の評価を行い、正社員登用を決めます。
給与
300万円~500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~
<月給>
200,000円~
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル給与:月給30万円前後(30歳)※賞与は2カ月分程度年収450万円前後
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅補助制度あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援あり
<その他補足>
■営業手当
■社員表彰制度
■社員食堂(所沢)
■育児休職制度
■全国電子厚年基金・東京電子健保組合加入
■東急ハーヴェストクラブ会員、各種契約保養所・スポーツクラブほか
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
病気休暇(最大40日)、有給休暇(最大40日)、育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:半導体製造装置関連の製造・販売・修理
■事業の特徴:創業以来、培われてきた経験とノウハウを基に様々なエレクトロニクス製品の開発を行ってきました。「さらなる精密性を追求するため、あらゆる努力を惜しまない」この積極的な企業姿勢とともに、技術革新の加速度を高め、よりよい製品とサービスを提供していきます。- 所在地
〒105-0004
東京都港区新橋4-6-8- 設立
- 1955年9月
- 従業員数
- 139名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.