常盤工業株式会社

【浜松/転勤出張無】建築施工管理※50代～60代活躍中/年間休日115日/直行直帰可能

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≪サービス残業無し！残業した分を漏れなく支給します。／安全管理・ISO管理担当者が面倒業務をサポート≫
■業務内容：浜松に100年近く根付いた総合建築の同社で、学校やオフィス等のRC造、S造の大きな建築物全般の新築の建築施工管理（安全管理・工程管理・品質管理・原価管理等）を担当頂きます。
・担当現場の工程管理と工期管理、安全管理、予算管理※基本的には1名に対して1現場をお任せします。大きな現場は複数名で1現場をお任せする事もございます。
・施主及び設計士との折衝、施工図面一部作成（外注業者に作成し、最終チェックを行って頂きます）※安全管理・ISO管理が別途居り面倒業務が少なく済みます。
■業務の特徴：案件の規模感は1～10憶で、MAX20憶のモノにも携われる可能性が有ります。メインは2～3億の金額の物件です。自社設計施工をメインに案件を増やしております。案件期間は5～12ヶ月です。
■働き方：以下から社員がストレスなく働ける環境が整っております。
・事業部で仕事状況をシェアしており、土日平日問わず家族のライフイベントに対して参加できるように有給が取れる様になっております。また、現場の忙しさに合わせて助っ人として複数人で現場を担当する等効率性に拘っております。
・サービス残業禁止：残業代は、残業した時間分支給
・直行直帰、会議は月1回：無駄なものを極力無くす方針で、無駄な帰社・会議は行わない
・iPhone10、iPadの支給：業務効率化をするため、建築現場でのIT技術の活用や次世代建築技術の導入（事務作業の軽減）
・年間休日115日：自社カレンダーで定めた通り就業で週休二日を実現（土日出勤した場合も基本給とは別途で休日手当支給）／・有給取得全社平均10日以上
・福利厚生充実：家族と遊べるリゾート施設、スポーツ施設などが無料で有ったり、その他手当も充実しております。
■会社の方針：「社員の幸せ」を基本方針としており、仕事だけでなくプライベートでも充実できるようにという想いを大切にしている会社なので、社員の負担軽減や業務の効率化に対して高い意識を持っております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許
・建築施工管経験をお持ちの方
■歓迎条件：
施工管理技士資格1級、2級保持者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県浜松市中央区新津町197
勤務地最寄駅：遠州鉄道鉄道線／助信駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均33時間※直行直帰可能／iPhone10、iPadの支給

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、賞与支給対象外

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定による
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：同社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
※最長68歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修　
資格取得一時金支給

＜その他補足＞
■労働組合
■勤続手当：入社後1年経過時点400円/月×勤続年数
■交通費補足：利用する自家用車の使用料を支払います。
■家族手当補足：配偶者3,000円、18歳未満一人につき3,000円、各扶養者一人につき1,000円
■資格手当：2,000円～20,000円（1級建築施工管理技士：15,000円）
■スポーツクラブ利用優遇特典

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

日・祝日 ※土曜日出勤が年間10回あります。
GW休暇、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇他
※会社カレンダーあり
※有給取得全社平均10日以上（最低でも5日の取得を必須）