掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

東海建設株式会社

【名古屋】業種職種未経験歓迎/インフラ工事の施工管理/残業25H程/転勤出張無/資格取得で年収UP

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】業種職種未経験歓迎/インフラ工事の施工管理/残業25H程/転勤出張無/資格取得で年収UP

20代未経験から年収500万も目指せる。キャリアUPしたい方必見
景気に左右されない安定経営で増益!賞与も6ヶ月支給
有給取得平均日数15日で代休も徹底!働きやすさ◎


■当社について
東海建設は名古屋市港区にある土木穿設企業で、愛知県内の道路や河川、橋梁など多くのインフラ発展に寄与してきた企業です。直近は若手の育成にも力をいれ、若くても資格取得や主任を目指せる環境を確立し、より活躍の場を与えキャリアや収入をあげやすい環境を整えてきました。未経験の方も「もっと厳しい社風なのかと思ったら全く違った」というほど、世間の持つ土木業界のイメージを払拭しており、女性の活躍、2024年の社屋のリニューアルなど従業員あっての当社である という思いがあります。より当社の根幹となる施工管理職を充実させ企業の未来を盤石にすべく、今回未経験者の採用を開始致しました。

■働き方
名古屋市内、現場直行直帰可能な案件がメインです。残業は繁忙月はありますが、月平均でみれば25H程度です。工事の関係で休日出勤がある際は週の前後で振り替え休日を取得していただきます。年功序列でなく、熱意があれば成長し評価され、賞与も6ヶ月分支給のため20代で500万以上の収入を目指すことも可能です。

●社用PC貸与
●時短勤務:現場は基本2~3人体制で、業務分担による残業削減
●現場に女性用トイレ 更衣室も完備。女性も活躍。

■業務内容
名古屋市内を中心に、橋梁/河川/造成/道路/湾港まで、様々な土木工事の管理に携わります。工期は半年から1年程度で1人が複数の現場を持つこともありません。
未経験の方でも外部研修に加え、月1回の社内研修日、現場でのOJTにより、1級土木施工管理技士資格取得まで徹底的にフォローします。

■業務詳細
・上記土木工事における施工計画作成/工事積算/施工図作成/安全管理/各種書類作成/写真整理など
・先輩社員のもとで経験を積みつつ、土木施工管理技士の資格取得を支援し、ゆくゆくは現場責任者を担っていただきます
・書類作成は日中に行います。クラウドアプリを使用し現場での作業も可能です

■組織の特徴:
・同社は全体で、20代5名/30代6名/40代7名/50代8名/60代9名が在籍しており、土木施工管理技士1級保持者が24名

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
業種未経験 職種未経験歓迎
■必須条件
普通自動車免許

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市港区新船町1-1
勤務地最寄駅:地下鉄名港線/東海通駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>

転勤はございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
工事工程の関係で休日勤務もありますが、その際は振替休日を取得していただきます。36協定遵守しています

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円

<月給>
230,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は想定であり、資格/経験/年齢等考慮し、同社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)+決算賞与 
※昨年度賞与実績:6か月/年
■モデル年収
20代/年収350~550万円
30代/年収500~550万円
40代/年収600~750万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月 無料駐車場あり
家族手当:配偶者17,000円、子供一人につき7,000円
住宅手当:未婚者8,500円/月、既婚者11,500円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度あり(外部機関)、OJTにて育成
■土木施工管理技士1・2級資格取得に向けて
対策講習会費用等を会社負担で受講/受験費用負担(3回まで)
※その他業務上必要な資格取得費用を負担

<その他補足>
■確定拠出年金
■社員旅行
■ナゴヤドーム野球観戦
■慶弔休暇
■家賃補助制度
■資格手当
■現場手当

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

■週休二日制(土・日)+祝日
※土曜日は会社カレンダーに準じる(年間休日110日+計画年休5日)
■年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇 等

会社概要

事業概要

■事業内容:
土木工事、とび・土工工事、石工事、鋼構造物工事、舗装工事、しゅんせつ工事、塗装工事、水道施設工事、解体工事

所在地

〒455-0071
愛知県名古屋市港区新船町1-1

設立
1958年11月
従業員数
37名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

2,873百万円

経常利益
412百万円
平均年齢
46歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011432891

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