株式会社久米設計
【東京】プロジェクトマネジメント（機械設備）～大手設計事務所／在宅勤務可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～大規模物件に携わるチャンスがあります／延べ床面積200,000平方メートルを超えるプロジェクトの実績があります／育休取得・復帰実績多数～
■職務内容：
同社が受注した案件における機械設備分野でのコンストラクションマネージャーとして、計画段階・設計段階・工事発注段階・工事監理段階のマネジメントに従事していただきます。
■具体的な業務内容：
工事会社の提案審査・コスト低減・技術的な向上・工事工程の迅速化かつ確実化を図り、事業主の代理人として多くのステークホルダーを調整し、事業における建設工事の品質・コスト・建設スケジュール・情報管理などのマネジメントを行っていただきます。
■案件種類：
オフィスビル、商業施設、教育施設、研究施設、文化施設、医療施設、物流施設 など
(職務内容の変更の範囲）
契約社員期間中：会社の定める業務
正社員登用後：原則変更はございませんが、本人の適性、能力開発を目的とした教育等の為、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件 ：下記いずれかを満たす方
・非住宅案件（概ね3000平米以上）における機械設備分野でのコンストラクションマネジメント業務
・非住宅案件（概ね3000平米以上）における機械設備設計のご経験
■歓迎要件
・設備設計1級建築士
・建築設備士
・1級建築士
・日本CM協会認定コンストラクションマネージャー
勤務地
本社
住所：東京都江東区潮見2-1-22
勤務地最寄駅：JR京葉線／潮見駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地補足＞
（変更の範囲）
契約社員期間中：会社の定める事業所
正社員登用後：本社・支社及び当社の指定する場所（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがあります
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間30～35時間/月■5時～22時の間で就業時間の調整可能
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
0年6ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社半年～1年は雇用形態が契約社員となりますが、ほとんどの方が正社員登用されております。
給与
500万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円
＜月給＞
300,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※能力給のため、ご本人のスキルによって異なります（前職経験、年収考慮）
■昇給：年１回（４月）
■賞与：年２回（6月・12月）
■年収例：890万円程度（モデル：4０歳大卒、各種手当、賞与を含む）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限月額5万円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：正社員登用後、勤続3年以上の社員が対象
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度
オンボーディング研修、技術研修、各種勉強会 等
ご本人の希望により建築学会の研修に参加することも可能です。
■資格補助
・一級建築士取得・更新サポート有り
・資格手当有り
＜その他補足＞
積立休暇制度
時短勤務制度（子が小学6年まで）
退職金制度
企業型確定拠出年金制度
共済会(各種慶弔金、貸付金、部活動等）
各種研修制度（階層別・スキルアップ研修など）
永年勤続表彰
健康診断（年１回）、産業医相談
社員食堂完備（本社）
昼食代補助（支社）
在宅勤務制度
健保福利厚生施設利用
ベビーシッター割引制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■有給休暇：入社日に1日～10日付与(日数は入社月による)
■年間休日：夏季休業、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、特別休暇（慶弔、永年勤続休暇、転勤休暇、子の看護休暇、介護休暇 等）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
伝統ある設計事務所として、国内・国外のざまざまな建築物の設計並びに設計監理、設計を含めた開発等を手がけています。東京本社を中心に5ヶ所の支社及び事務所により日本全域で業務を展開。海外においても中国、台湾や東南アジアを中心に設計実績を有しています。- 所在地
〒135-8567
東京都江東区潮見2-1-22- 設立
- 1932年10月
- 従業員数
- 665名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
13,000百万円
- 平均年齢
- 44歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
設計（意匠・構造・電気設備・機械設備）／月給30万円～
締切間近人事職／日本を代表する大手設計事務所／人事領域全般を担当／年間休日124日
営業サポート職／未経験歓迎／日本を代表する大手設計事務所／年間休日124日／土日祝休み
【東京】電気設備設計 ※大手設計事務所／在宅勤務可／年休124日
広報～社内外に魅力を発信／有名建設物の実績多数・グローバルに展開する老舗企業／年休124日／女性活躍
【東京】都市計画・都市開発 ※入社半年後に正社員登用有／在宅勤務可／フレックスタイム制
【東京】都市計画・都市開発 ※オフィスや商業施設・医療施設・公共施設などを設計する大手設計事務所
【東京】BIMシステム推進担当（マネージャー） ※在宅勤務可／年休124日
【東京】プロジェクトマネジメント（機械設備）～大手設計事務所／在宅勤務可
【東京】プロジェクトマネジメント（電気設備）～大手設計事務所／在宅勤務可
【ゼネコン・サブコン出身者歓迎】電気設備設計 ※在宅勤務可／年休124日
【東京】プロジェクトマネジメント（電気設備）～大手設計事務所／在宅勤務可
【ゼネコン・サブコン出身者歓迎】電気設備設計 ※在宅勤務可／年休124日
【仙台／機械設備設計・監理】庁舎・学校・病院などの公益性の高い大規模案件／年間休日124日
【仙台／構造設計】庁舎・学校・病院など公益性の高い大規模案件多数／年間休日124日
