株式会社カカクコム

食べログのプロダクトマネジャー候補◆ToB向け／自社サービス／SI出身者歓迎

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【SI出身者歓迎／月間UU数1億人超えの自社サービス／飲食店に向けた食べログのプロマネ／上流工程からお任せするため圧倒的な裁量権／更なる成長フェーズ】
「価格.com」「食べログ」等の様々なメディアを手掛ける当社にて、日本最大級の口コミグルメ媒体において飲食店の集客を支援するサービスのプロダクトマネジャー候補における業務を担当いただきます。
■業務概要：
・既存サービスの課題を分析し、必要な改善施策や新機能の開発を企画し、デザイナーやエンジニアと連携しながら開発ディレクションを行い、リリースまでリードいただきます。
・はじめは既存サービスの改善をご担当いただくことを想定していますが、業務知識が身に付いた後は、顧客へのヒアリングやマーケット分析を行ったうえで、新規サービスの立ち上げを企画いただき、サービスフローの策定からマネタイズ設計、利用数を伸ばすためのグロース計画まで一貫して担っていただくことになります。
■具体的な業務：
・サービスにおける課題の抽出や分析、打ち手の導出
・新機能の企画や要件定義
・UI／UX改善の企画、要件定義
・新規サービスの企画立案
■サービスの将来性：
食べログはUU数も多く、一見完成されているサービスと捉えられがちですが、常に進化を続けているサービスです。
飲食店におけるDX推進にはまだまだ課題が多く、業務工数の削減や予約の一元化など株式会社カカクコムが寄与できる余白が非常に多いです。
食べログという強いサービスを基軸に、QRでオーダーが完結する『食べログオーダー』、飲食業界における受発注業務のDXを叶える『食べログオーダー』など、様々なサービスのローンチを進めております。

■当ポジションの魅力：
・食べログのビジネスの根幹を支える飲食店向けサービスで中心的な役割を担うことができます。
・ミッションやKPI達成という粒度で仕事をお任せするので、自身で意思決定や推進できる範囲が広いです。
・マネジメント層との距離が近く、ロジックと情熱さえあれば自身が提案した企画やプロジェクトを立案し、実現する事ができます。
・自分次第で外食産業のあり方を変えることができます
・美味しいお店に詳しくなります
■当社について：
当社は「食べログ」「価格.com」をはじめ、複数の新規サービスを世に提供しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
下記ご経験をお持ちの方
・要件定義の経験（事業会社、SI問わず）

■歓迎条件：
新規プロダクト立ち上げの経験

＜勤務地詳細＞
渋谷パルコDGビル
住所：東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル
勤務地最寄駅：JR・東京メトロ線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：15時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費支給（実費支給※上限5.5万）
家族手当：支給条件あり
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT・階層別研修・職種別専門研修
■自己学習支援制度
■「キャリア開発面談」を通じて個々人のキャリア育成プログラムを決定

＜その他補足＞
■団体生命保険
■従業員持株会
■社内懇親会補助
■社内部活動補助
■無料人間ドック（定期健康診断）
■EAPカウンセリングプログラム
■慶弔見舞金
■育児休業制度（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能）
■育児短時間勤務（最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可）
■子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇）
■在宅勤務環境手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇（12／29～1／3）、夏季休暇（3日）、特別夏季休暇（2日）、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、ボランティア休暇