掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

株式会社NTTデータ

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大企業向けソリューション営業<ネットワーク領域>※IT営業経験者歓迎/裁量大<117>【TC&S】

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仕事内容

大企業向けソリューション営業<ネットワーク領域>※IT営業経験者歓迎/裁量大<117>【TC&S】

【各業界のリーディングカンパニーに対して、NW領域のソリューション/インテグレーションを提供し、クライアントビジネスの発展と新たなサービス開発を行い、事業成長を遂げていくことがミッションです】

■職務内容
NW関連領域のITセールスとして、サービス企画・提案・拡販業務をご担当いただきます。具体的には、ネットワークを中心に、クラウド、セキュリティ、モバイル、コミュニケーションサービスなどを取り扱います。
組織は業界ごとに分かれており、一般法人・金融・公共いずれかの業界のクライアントを担当します。業界にもよりますが、営業スタイルは顧客への直販と、自社内で当該顧客に深く入り込んでいる部署と連携し、NWソリューションを組み合わせて提案する2つのスタイルがあります。選考を通じて配属決定し、入社後は先輩社員についてOJTで徐々に業務にキャッチアップいただきます。

■ミッション
様々な業界のクライアントに対して、最適なネットワークソリューションをコンサルティング・企画・提案し、新しく利便性の高いサービスを提供することがミッションです。ビジネス環境が大きく変わり、リモートワークを前提としたワークスタイルへとクライアントが移行する中で、これまでとは異なるニーズが出てきています。セキュリティや無線LANマネージドサービスなど、顧客の新しいニーズにこたえるサービスを企画していくこともミッションです。

■魅力
・コンサルティング、導入、ITO、BPOなどの各領域においてハードウェアや自社設備にこだわらず顧客にとって最適なサービス選定・組み合わせが可能です。
・変化が大きいビジネス環境の中で、より良いサービスや事業をつくっていくこと、発想をひろげて未来を創っていくことを大切に事業運営がなされています。
・各業界のリーディングカンパニーがクライアントとなります。提案の規模やインパクトが大きな仕事を手掛けることができます。
・1チーム4~5名と小人数チームで、複数の大手企業を対応するため、比較的若い年次から大手企業向けフロント営業として働くことができ、自己成長を実感することができます。


変更の範囲:人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・IT系の法人向け営業経験を3年以上お持ちの方
・クラウド、セキュリティ、モバイルなどNW領域でステップアップしたいという意欲の高い方歓迎します

【歓迎条件】
・複数のステークホルダーと円滑にプロジェクトを進められるコミュニケーション力をお持ちの方
・NWやクラウド領域について知見があり、今後もその領域でスキルアップしたいというキャリアイメージを描いている方

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
勤務地最寄駅: 東京メトロ有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
首都圏
住所:案件に応じて異なります
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所または自宅(リモートワーク)

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
勤務は主に首都圏での勤務です。年1~2回、出張(3日程度)が発生します。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間30分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
450万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~420,000円

<月給>
250,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、面接時に説明があります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助
寮社宅:有(転居を伴う人事異動発生時のみ)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:職能資格に応じた金額が毎年累積。

<定年>
60歳
再雇用制度あり上限65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率99.2%)

<教育制度・資格補助補足>
ビジネス系・テクニカル系・グローバル系研修より役職や業務に応じて必要な研修を受講可能。
資格取得支援、自己啓発支援(TOEIC(R)テスト会社負担等)あり。
経験者採用社員向けオンボーディングも拡大実施中

<その他補足>
■財産形成:財形貯蓄(一般、住宅、年金)、社員持株会など
■住宅関係:住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資
■生活援護:NTTベネフィットなど
■健康増進:定期健康診断、人間ドックなど
■育児・介護支援サービス
■慶弔・補償:結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など
■休暇・給与関係:結婚休暇・忌引
■カフェテリアプラン(ライフプランに合わせて、住宅補助、財産形成、健康増進など、様々な福利厚生メニューから選択し、利用可)
■社員食堂
■企業年金

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

夏季3日(6月~9月に取得)、特別連続2日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇など
・有給休暇:1日、半日、1時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動

会社概要

事業概要

同社は、2023年7月1日より、持株会社、国内事業会社、海外事業会社のグローバル経営体制に移行いたしました。
持株会社である「株式会社NTTデータグループ」はグローバル戦略とガバナンス強化に注力するとともに、グローバル競争力の源泉となる技術の研究・開発・投資を集約させることでOne NTT DATAとしての企業価値向上を目指します。国内事業につきましては、国内マーケットやニーズの拡大、多様化に対応し、機動性を持った事業展開を図るべく、新たに国内事業会社である「株式会社NTTデータ」をスタートさせることにいたしました。

所在地

〒135-6033
東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル

設立
2022年11月
従業員数
151,600名
上場市場名
プライム市場
資本金
500百万円
売上高

3,490,182百万円

平均年齢
35.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011433911

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