掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

株式会社クレスコ

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【名古屋・車載向け】組込みエンジニア※プライム案件受託/残業月10h/平均勤続年数11年/フレックス

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正社員
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仕事内容

【名古屋・車載向け】組込みエンジニア※プライム案件受託/残業月10h/平均勤続年数11年/フレックス

【組込技術特化/離職率4.8%/平均勤続年数11.1年/1日の所定労働時間7.5h】
●圧倒的なWLBを実現
●消化しきれなかった有給の積立制度有り
●自社で記述研究所を持っておりAIやクラウド等も含め技術の追求も可能
●技術力×働き方の両立が可能

■職務内容:
システムエンジニアとして、以下の職務に携わります。
(1)車載ECUソフトウェア開発(カーオーディオ、カーメータ、カーナビ、制御ECU等)
(2)医療機器開発(各種医療関連装置、医療補助装置等)
(3)IOTデバイス開発
※(1)~(3)業務ともに当初は当社PLの元、エンジニアとして業務参画し、組込み機器のソフトウェア開発における設計~結合テストまでの実施を担当します。場合により、実務を実施しながら複数名(最大5名程度)のメンバーの管理を行うこともあります。他にも、車載ECU、制御装置等の機能安全に関するコンサルタント及び設計支援を行う場合もあります(リファクタリング、リバースエンジニアリング、プロセス構築等)
■就業環境:
残業時間は10時間以内と非常に働きやすい環境が整っております。自社:常駐割合は5:5となっており、常駐の場合も10名程度のチームで参画いたします。
■魅力:
研修が充実しています。また、社員が様々な勉強会(技術コミュニティ)を立ち上げており、社内勉強会の動画を集めたサイトクレTubeから
いつでも聴講も可能です。
■キャリアパス:
PM、コンサル、技術のスペシャリスト、ITアーキテクト、営業といった複数のキャリアパスが存在します。FA制度などもあり複線型キャリア選択が可能です。また、各階層に応じた研修制度を設けており、資格取得とマネジメントスキルが伸ばすことができます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
組込みソフトウェア開発エンジニア経験1年以上

■歓迎条件:
・車両情報を取り扱うソフトウェア開発経験。
・AUTOSARの知識・開発経験。
・機能安全(ISO26262)、サイバーセキュリティ(ISO21434)に関する知識・経験。
・デジタルテレビ、モバイル機器開発経験。

勤務地

<勤務地詳細>
★名古屋事業所
住所:愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル3階
勤務地最寄駅:各線/名古屋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>

転勤の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■フレキシブルタイム7:00~22:00のフルフレックスタイム制

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
入社後3か月間は有給休暇が利用できません。
※フレックスタイム制は使用可能です。

給与

<予定年収>
460万円~800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~369,000円

<月給>
250,000円~369,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験年数・能力を考慮の上、優遇します。
■年収例(月20時間を想定した時間外手当、賞与含む):460万円(27歳/入社5年目、SE)、550万円(32歳/入社10年目、リーダー)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:■健康保険:東京都情報サービス産業健康保険組合
■雇用保険:全社員が加入
退職金制度:企業型確定拠出年金制度

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■社内外部研修制度(必須研修…階層別マネジメント研修、品質管理基礎、プロジェクトマネジメント基礎等/選択型研修…専門分野研修、プレゼン研修、折衝スキル研修等)
■資格取得支援制度

<その他補足>
社内外研修制度・資格取得支援制度・社員共済会・住宅金利優遇制度・従業員持株会・財形貯蓄・弔慰金・見舞金制度・総合福祉団体生命保険・各種社会保険加入・確定拠出年金制度・定期健康診断・人間ドックの受診料補助・社員健康管理支援・保養所・社員親睦会・東京ディズニーリゾート・コーポレートプログラム・子育て支援制度(妊婦:マタニティ休暇、グリーン車利用など/男女問わず:小学校卒業まで短時間勤務、小学校3年生までの子の看護休暇取得、3歳迎えた4月まで育休、など)・クラブ活動他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

創立記念(7/10)、メモリアル休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12/30~1/3)、特別休暇(慶弔休暇、忌引休暇)、年次有給休暇(初年度15日間~最大20日間)

会社概要

事業概要

2021年度より2030年度まで10年を見据え新経営ビジョン『CRESCO Group Ambition 2030』をスタート。
「人が想い描く未来、その先へ」をコンセプトに最高のテクノロジーと絆でわくわくする未来をお客様と共に、創造します。

所在地

〒108-6026
東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟26F

設立
1988年4月
従業員数
1,448名
上場市場名
プライム市場
資本金
2,514百万円
売上高

48,368百万円

経常利益
5,135百万円
平均年齢
37.9歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011434406

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