株式会社フォトラクション

【五反田／リモート可】人事（中途採用）◆自社サービスで建設業界のDX推進／残業20h／第二新卒歓迎

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～リモート可／人材紹介経験者も歓迎／中途採用のメイン担当／20万件以上の現場で活用自社SaaS提供／育休・産休実績・制度有／残業15ｈ～20ｈ程度～

当社の人事担当として、事業成長に必要な人材の要件定義からその採用実現等を担っていただきます。

■主な業務内容：
・集団形成のための施策立案、実行
・採用要件定義、Job Description作成
・エージェント、協力会社などとの折衝業務
・日程調整等の採用オペレーション
・採用オペレーションの整備、平準化

◇詳細
・現状は中途採用100%です。
・現状の採用手法としては、エージェントやダイレクトスカウト、リファラや採用HP等があります。

ご入社後にまずお任せしたいこととして上記を記載していますが、人事の本来の役割はステークホルダーと協力し、事業価値を上げるために中長期の人事戦略を描いた上で今やるべきことを決定します。
そのため、中長期では組織開発や評価制度運用など、お任せする業務の範囲に制限はありません。

・規模が小さい中で裁量を持って担当できるため、事業と採用の関連性を捉えやすく、事業戦略やそこへの貢献を感じながら採用業務に携われるのは魅力です。

■組織構成：
現在の採用チームは採用責任者1名、外部委託メンバー2名で構成しています。

■働き方
・フレックス・リモートワーク可能です。
・残業時間は15～20ｈ程度です。
・子育てと両立をしている社員も多く、全社的に育児への理解があります。

■企業魅力
世界で1,400兆円のマーケットといわれている、建設産業のデジタル化を支援する建設テックカンパニーです。
100万人を超える労働者不足や2024年の残業規制など、建設産業では生産性の向上が喫緊の課題となっています。
「建設の世界を限りなくスマートにする」をmissionに、レガシーな慣習が残る建設業の生産性向上に向けたSaaS「photoruction」を開発・提供しております。
国内大手ゼネコンを中心に、累計200,000件以上の工事現場で活用されております。
↓当社の魅力
https://corporate.photoruction.com/careers#philosophy

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記のいずれか必須
・採用担当としての経験（新卒/中途問わず）
・人材紹介会社での経験（RA/CA問わず）
・その他採用領域での高い専門性、業務経験　

＜第二新卒歓迎／職種未経験歓迎／業界未経験歓迎＞

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西五反田7-9-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：10~20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中も待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■勉強会参加費の補助
■書籍購入費の補助

＜その他補足＞
■在宅勤務手当
■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■服装自由
■シャッフルランチ（月1のランチ会）
■懇親会費補助（月1回補助）
■ウォーターサーバー
■オフィスグリコ
■部活動補助
■LT会補助
■宣伝手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇(好きなタイミングで取得可能)、年次有給休暇、特別休暇休暇