株式会社アレックスマネジメント
【東京】SE◆社員9割が上流経験/※AGC社やニトリ社など大手プライム案件多数/創業以来連続黒字
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【創業以来連続黒字/大手プライム案件9割/平均残業時間12.9時間/社員の9割が上流工程経験】
■業務概要
お客様の様々な課題に対し、主に業務アプリケーション開発を通じて解決していきます
・要件定義、基本設計、実装、テスト、リリースまでの一貫したシステム開発業務
・大手企業やその子会社の新規サービス開発やリニューアル開発
■業務詳細:
AGC社様や日経新聞社様など大手企業を中心とした、プロジェクト(数名~10名規模)における業務アプリ開発等
L言語系開発はもちろんBIツールやRPAなどさまざまな製品や知識を導入して解決に向かいます。
■案件事例
・全社デジタル化推進施策に伴うデータエンジニアリング支援
・研究開発部門業務デジタル化支援のためのデータ統合
・マーケティングに利用する外部統計データの整備
・エンタープライズRPA 導入支援 複数クライアント
・BI ツールによるダッシュボード作成支援
■開発環境
OS:Windows/Linux/Unixなど
言語:Java/C#.net/ASP.net/SQLなど
■同社の『強み』
1.ITソリューションをワンストップで提供。上流から下流まで一気通貫で携われるため、経営視点を備えた市場価値の高いエンジニアを目指せます!
2.業種問わず大手企業様からのプライム案件が多くを占めており、長きにわたり信頼を得続けた結果、設立以来43期連続黒字経営という強固な経営基盤を実現しているため、長期で安心して働いて頂けます!
3.新卒入社比率が45%ということもあり、社内外問わず充実した教育制度が整っています!
Lビジネスマインド育成スクール/ケーススタディ/外部セミナーへの参加費支給等
■組織体制・社風
従業員数は100名程度で、経営層を含め多くをエンジニア出身者が占めます。平均年齢35歳程度、中途採用者は約55%です。
若手にも新たな案件獲得のチャンスがあり、やりたい仕事で成長環境に身を置くことが可能です。また、社内勉強会も自由参加で行っており、成長を後押しする風土が醸成されいます。
■ キャリアパス
・各プロジェクトで経験を積み、将来組織を牽引する人材としての成長を期待しています
・お客様との折衝窓口としてフロントに立つか、技術を極めるか、ご自身の希望や適性を考慮します。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・WEBまたはオープン系言語での開発経験(目安2年程度)
■歓迎要件
“マネジメント力を身に着けたい”
“スキルを向上させ、スペシャリストを目指したい”
などご自身なりの目的をお持ちの方歓迎いたします。
勤務地
東京本社
住所:東京都中央区日本橋本町2-8-7 オー・ジービル2F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
固定残業代の相当時間:20時間/月社員の残業時間を部長以上の月次会議で共有⇒フォローを行います
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
550万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~414,000円
固定残業手当/月:40,000円~52,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
295,000円~466,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:定期賞与年2回(3ヶ月)、別途決算賞与年1回
■経験・スキル・前職の給与に応じて応相談
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
延長あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得報奨金
<その他補足>
■男性の1箇月育休実績有。
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度(結婚祝金/出産祝金/死亡弔慰金)
■勤続表彰制度
■定期健康診断
■社員旅行
■社員慰労会(年7回)
■ゴルフ部、フットサル部 等の同好会
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
GW・夏季休暇2日・年末年始5日・慶弔休暇・特別休暇・有給休暇
*2023年は土曜日の祝日が多い為、夏季休暇及び年末年始休暇を増やし調整
会社概要
- 事業概要
■事業内容:44期連続黒字が裏付けるお客様からの信頼と、企業としての安定感が可能にする、新たなチャレンジ
(1)コンサルティングサービス…データ利活用における、顧客の課題解決とロードマップ策定を支援します。また、データウェアハウス構築に向けた既存データソースの調査から導入計画などの策定をサポートします。
(2)システムインテグレーション…顧客の業務内容と問題を分析し、課題解決につながるITシステムを構築します。受託請負を主体に、要件定義から設計・開発・保守まで一貫したサービスを提供します。
(3)システムエンジニアリングサービス- 所在地
〒103-0023
東京都中央区日本橋本町2-8-7- 設立
- 1980年8月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
- 平均年齢
- 39.9歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.