掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

チームラボ株式会社

【Webアプリエンジニア】新規サービス、大規模開発/多様なプロジェクトで企画段階から参画

正社員
転勤なし
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【Webアプリエンジニア】新規サービス、大規模開発/多様なプロジェクトで企画段階から参画

システム/サービスの設計から運用まで、開発プロセスの中心を担います。
提案、企画時のアイデア出し、実現可能性検討も、他チームと協力して行います。

開発は進行管理含め自社内で行っており、提案時からさらなる改善や、運用に向けた工夫なども視野に入れ、常に検討し、試行錯誤しながら進めます。

■主な仕事内容
・Kotlin、Java、PHP、Ruby、Go 、JavaScript等の言語と、AWS/GCPを利用したWebサービスの開発
・システムの提案、見積もり、要件定義、設計、開発、保守運用
・Webサービスのサーバーサイド/フロントエンドの設計、開発
・スマートフォンアプリのサーバーサイドの設計、開発
・自社アート展示のサーバーサイドの設計、開発
・「チームラボCMS」「チームラボレコメンド」「チームラボチケットシステム」のような自社プロダクトの開発
・開発環境の整備、システム全体の開発方針、アーキテクチャの策定

■実績
森ビルが提供している「ヒルズネットワーク」のスマホアプリ「ヒルズアプリ」及び、公式Webサイトの企画、UI/UX設計、デザイン、開発を担当。

■主要言語
開発言語:Kotlin、Java、PHP、Ruby、Go、JavaScript、TypeScript、HTML5、CSS他
フレームワーク:Spring、Laravel、CakePHP、Ruby on Rails、Gin、React(Next.js)、Vue.js(Nuxt.js)他
データベース:MySQL、DynamoDB、PostgreSQL、cassandra他

■開発環境
・環境
macOS、Windows デュアルディスプレイ IntelliJのIDE等の有料アプリもリクエストに応じて提供。
・コード管理
GitHubを利用してプルリクエストベースでコードレビューしています。
・プロジェクト管理
案件とその要件に応じてGitHub Projects、Redmine、JIRA、Backlogなどを利用。
・インフラ環境
AWS/GCPなど、サービスに応じて選択。
・社内ツール
グループウェアはGoogle Workspaceでメールやカレンダー、ドキュメント管理等を行っており、コミュニケーションはSlackを利用。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■望ましい経験/スキル
・ソフトウェア開発のマネジメント経験、リーダー経験
・Webサービスを開発した、公開した経験がある
・複数チームによる大規模サービスの開発経験
・オープンソースソフトウェアへの貢献経験
・AWS、GCP、Azureを用いたインフラ構築経験
・ECパッケージを利用したECサイト構築経験
・CMSを利用したサイト構築経験
・予約管理システム構築経験
・日常会話レベル以上の日本語

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田小川町2-12 小川町進興ビル 受付 6F
勤務地最寄駅:都営地下鉄新宿線/小川町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※在宅勤務制度はございません

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:10時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
360万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円
その他固定手当/月:63,750円~433,750円

<月給>
300,000円~670,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※保有しているスキルセット・経験に応じてオファー金額決定
※固定残業手当は月、40時間00分該当分、一律56,250円支給
※休日・深夜手当は月、休日5時間深夜20時間該当分、63,750円支給(年収360万の場合)
※超過分追加支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:※交通費一部支給(月2万円まで)
家族手当:※福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■入社時の開発課題あり※入社後に配属されるプロジェクトはスキル・適性・要望に応じて決まります。

<その他補足>
・半期決算賞与(年2回) ※グループ会社の場合は支給対象外
・交通費一部支給(月2万円まで)
・昇給随時、各種社会保険完備
・永年勤続賞(3,5,10,20,30年ごとに30,50,100,200,300万円支給)
・家族手当(扶養している子1人目:月2万円支給、2人目以降は+月5000円支給)
・アフター交流手当て(社員4名以上が参加するスポーツに対して、費用補助)
・各プロジェクトのキックオフ・打ち上げの費用補助
・勉強会・カンファレンスの参加費用支給(事前申請制)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜 日曜 祝日
夏季休暇・年末年始休暇:平均6日
産前産後休暇、育児休業、看護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
最新のテクノロジーを活用したデジタルソリューション、大規模なシステム開発や、プロダクト、デジタルコンテンツの制作、都市計画や建築空間設計などを行う。アーティスト、プログラマ、エンジニア、CGアニメーター、数学者、建築家など、デジタル社会の様々な分野のスペシャリストから構成されているウルトラテクノロジスト集団で、アート、サイエンス、テクノロジー、クリエイティビティの境界を越えて、集団的創造をコンセプトに活動している。

所在地

〒101-0052
東京都千代田区神田小川町2-12 小川町進興ビル 受付 6F

設立
2001年3月
従業員数
1,000名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
29歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011435570

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