掲載予定期間：2024/10/31（木）～2025/1/29（水）更新日：2024/10/31（木）

CBcloud株式会社

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フロントエンドエンジニア（Nuxt.js）※リーダー候補／物流×ITのリーディングカンパニー

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

フロントエンドエンジニア（Nuxt.js）※リーダー候補／物流×ITのリーディングカンパニー

◇◆週2日リモート可／フルスタックかつフルサイクルに開発に携わりたい方も大歓迎／キャリアアップ目指せる◎／TVCM放送中！アナログな物流業界の課題をデジタルで解決／社会貢献性の高いビジネス×ミッションドリブンな社風◇◆

エンジニア組織はPS本部や営業本部などのビジネスサイドとも直接コミュニケーションを取りながら、日々開発を行っています。

基幹サービスであるPickGoは国内最大級規模に成長し、そのほかにも複数サービスの提供を行っていますが、ユーザー満足度を高め、更なる認知と支持を得るためにも、より良いプロダクト開発が求められており、まだまだ開発リソースが足りません。
フロントエンドのポジションに関しては、現在、リードやリーダーを担える専任者が不在です。今後の組織拡大にあたっては、組織マネジメントやメンバー育成も含めた組織開発も積極的に実行・推進する必要があり、技術的にも、組織的にもリードを担っていただける方、リードを担っていきたい方を求めています。

■業務内容：
・Vue.js（Nuxt.js）を用いたフロントエンド開発
・TypeScriptでの実装
・Atomic DesignベースでのUI設計
・E2Eテストの導入検証
・SPAのパフォーマンス改善

■開発環境：
・言語：JavaScript, TypeScript
・フレームワーク：Vue.js (Nuxt.js), Jest, eslint
・インフラ：AWS, GCP
・コミュニケーションツール：Slack, G Suite
・エディタ：VSCode, Vim, Emacs, JetBrain(会社からライセンス費用全額支給)など本人の自由
・その他使用サービス、ライブラリ：GitHub, Jenkins, GitHub Actions, New Relic, Figma, Asana
・開発PC : MacOS

※本求人はフロントエンドの募集ですが、役割を絞ることなく、フルスタックかつフルサイクルに開発に携わりたい方も大歓迎です！これから拡大していくフェーズのため、ご自身の活躍次第でキャリアアップ・ポジションアップも目指せます。

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Vue.js（Nuxt.js）もしくはReact.jsなどを用いたフロントエンドの開発実務経験3年以上
・Gitを利用したチーム開発経験

■歓迎条件：
・UI/UX設計のご経験、あるいはご知見
・フロントエンドのパフォーマンスチューニングの経験
・WebAPIを設計・開発した経験
・大規模システムの運用、品質維持
・プロジェクトやチームをリードしたご経験

勤務地

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大阪ベース（大阪支社）
住所：大阪府大阪市中央区本町4-4-6プラチナ御堂筋ビル 5階
勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
沖縄営業所
住所：沖縄県那覇市字天久905番地　琉球新報天久ビル　2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
一部リモート勤務可（月・火・金：原則出社／水・木：リモート選択可）
※入社後の社員研修は当社沖縄オフィスにて2～3週間実施致します。
※研修参加に際しての宿泊・航空券は当社が手配負担致致します。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記の他、8:00-17:00、10:00-19:00（1ヵ月毎の選択制）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
500万円～950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：308,285円～
固定残業手当/月：108,382円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
416,667円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。
※あくまで想定年収となるため、上記範囲外での提示可能性もございます。
■昇給：年2回（4月・10月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：社宅制度あり
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
勉強会参加費用負担制度（テックカンファレンス、外部勉強会など）、書籍購入費用負担制度、資格取得費用負担制度

＜その他補足＞
・社宅制度
・CB Budget（イベント・勉強会・書籍購入費用等、2万円補助制度/半期毎）
・CB Boarding（リファラル制度）
・フリードリンク制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・年末年始、慶弔、出産、育児等
・有給休暇（3か月経過時に15日付与）

会社概要

事業概要: ■ターゲットとする市場について
物流とは、日々の生活を支える社会インフラでありダイナミックな市場です。
どのような業種の企業であれ、なんらか物を運び事業経営しています。
例えば、メーカーの製品製造にあたっての原材料の調達、小売店の店頭への商品の供給やエンドユーザーに届くまで、
すべて「物流（のドライバー）」があり成りたっています。
そういった点からも、「物流」は経済と日々の生活を支える社会基盤＝インフラだと言えます。
所在地: 〒101-0041
東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9F
設立: 2013年10月
従業員数: 130名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
平均年齢: 33歳
企業URL: https://cb-cloud.com/

CBcloud株式会社について

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勤続年数
平均年齢
売上高
経常利益
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応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011435849