ハマサン株式会社
【業界未経験・職種未経験歓迎/浜松市】機械組立◆自動車関連ロボットシステム等/物づくりが好きな方へ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■□未経験から物づくりに携われる/50年以上にわたる溶接機械設備製作の蓄積されたノウハウが強み/転勤なし/腰を据えて働きたい方・物づくりが好きな方歓迎します□■
■業務内容:
自動車関連ロボットシステム等の機械組立をご担当いただきます。
■具体的には:
・自動車関連ロボットシステム、溶接治具、検査装置などを組図を見ながら組立作業
・工場で組み立て、据え付け(国内、海外)
※社有車使用あり(ハイエース、サクシードなど)
■当社について:
・主に自動車関連の溶接を得意とした、ロボット組付装置、ロボット組付ラインシステム、組付治具及び、各種組付・検査機械装置等の設計製作を行なっております。
・当社は自動車メーカーからの信頼を得る、確かな技術力を持っています。強みは、50年以上にわたる溶接機械設備製作の経験から生まれた技術ノウハウの蓄積です。この経験と知識により、安心して発注をしていただけると評価いただいております。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎/物づくりが好きな方歓迎>
■必須条件:
・第一種普通自動車免許をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:静岡県浜松市浜名区新都田4-4-5
勤務地最寄駅:JR東海道線/浜松駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地補足>
■マイカー通勤可。駐車場有り
<転勤>
無
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月26時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇変更ありません
給与
320万円~360万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):168,000円~300,000円
その他固定手当/月:2,700円
<月給>
170,700円~302,700円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はご経験等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。
■賞与:2回/年(前年実績:計2.5カ月分)
■昇給:1回/年(前年実績:1月あたり2,000円~15,000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:配偶者3,000円、子供2,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金制度あり(3年以上勤務)
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTとなります。
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日
休日:日曜日・その他 ※月に1~2回土曜出勤あり
GW、夏季、年末年始
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
自動車関連ロボット設備システムの設計・制作
■特色:
特機ビジネスでは自動車関連ロボット設備システムの3次元CADによる設計・制作を行っており工機直売ビジネスでは各種機械・部品加工、特に金属切削加工をメインにやっています。近年、3D設計システムを充実させロボットシミュレーションも対応できるようになり、JITのよりわかりやすいビジュアル化業務(技術提案、サービス提案、情報共有等)を追求しています。- 所在地
〒431-2103
静岡県浜松市浜名区新都田4-4-5- 設立
- 1959年8月
- 従業員数
- 47名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 13百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.