株式会社テセック
【東京/東大和】ソフトウエア開発(半導体検査装置)◆年休123日/有給70%/上流工程から携われる◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【東証スタンダード市場上場/要件定義から携われる◎/高い世界シェアを誇る商品多数/年休123日や完全週休2日働きやすさ◎】
■業務内容
半導体の品質などをチェックする「テスタ」と、製品分類する「ハンドラ」のいずれかの開発、設計業務を行って頂きます。
主に産業機器や自動車向けの半導体製造過程において、後工程に区分けされる半導体製品の最終検査工程で使用される製品です。
・製品設計(要件定義・仕様検討/基本設計/詳細設計/プログラミング/試験・検証)※基本的にはすべて自社
・新規設計案件の場合は据付まで(リピート品の場合は製造部が対応)
・顧客に対するフォロー、サポートの窓口はカスタマーサービス部が行いますが、特殊案件の場合はソフトウエア担当者が対応 (年数回~多くて十数回)
新規案件/既存のカスタマイズ案件いずれも担当いただく可能性があります。(既存のカスタマイズ案件がメイン)
既存案件の場合は製品のモデル毎に担当制となっており、複数のカスタマイズ案件をご担当いただくきます。
規模にもよりますが1件あたり数週間~数か月程度の設計工数となります。
新規案件開発の場合は1~2年単位で数人のチームを組んで対応いただくことになります。
■開発環境
言語:C/C++/C#
OS:Windows/μITRON
開発ツール:Microsoft Visual Studio ARM用コンパイラ/デバッガ、SH用コンパイラ/デバッガ、VSCode
■働く環境
テスタ、ハンドラそれぞれ45名程度、20代~60代まで幅広く在籍。
アットホームな雰囲気で居心地もよく、平均勤続年数は19年です。
■当社について
半導体検査装置の開発・製造・販売・サービスすべて自社で行う独立系メーカーです。米国、中国、マレーシアの現地法人、及び欧州、東南アジア各国の代理店による全世界規模規模のサポート体制網があります。
■業界について
半導体業界において、経済活動再開を背景とした自動車や産業向け需要、5G化や巣ごもり消費を背景としたパソコンやスマートフォン、ゲーム向け需要等幅広い分野で市場が拡大しています。
当社も今期の売り上げは87億円、経常利益も25億を超しており、売上高100億円まで対応できる柔軟な生産体制の構築を目指しています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件※以下いずれかのご経験
・C言語、C++を用いた設計経験者
・Windowsアプリケーション設計経験者
■歓迎条件
・半導体関連の開発経験のある方
・テスタ開発経験のある方
勤務地
本社
住所:東京都東大和市上北台3-391-1
勤務地最寄駅:多摩モノレール線/桜街道駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・平均残業時間:20h程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
500万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):299,500円~
その他固定手当/月:50,500円~
<月給>
350,000円~
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※能力・経験を考慮の上、決定致します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:40歳(入社3年):年収520万円/47歳(入社3年):年収580万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:車通勤も可
家族手当:配偶者1万円(世帯主の場合)、子3千円(条件あり)
社会保険:東京電子機械工業組合
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT、階層別研修、語学研修(英語)、自己啓発研修費補助、語学奨励金(TOEIC(R)テスト)、半導体技術者検定奨励金
<その他補足>
社員持株会制度、財形貯蓄制度、社内融資制度、団体生命保険制度、確定拠出年金制度、保養所、各地方契約ホテル
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
土日祝日、年末年始、夏期休暇、GW休暇、有給休暇
会社概要
- 事業概要
■概要:
半導体検査装置である「ハンドラ」(半導体の電気的結果をもとに性能別に分類・選別する装置)と「テスタ」(半導体の性能を電気的に測定する装置)の2分野を手がける国内唯一の独立系メーカーとして1980年代からグローバル展開を進め、アメリカ、マレーシア、中国などに現地法人を設立し、取引の約8割が海外向けと、海外での確固たる地位を築いています。無借金経営の好財務体質を維持しており、経営は安定しています。2022年には東京証券取引所スタンダード市場に株式を上場しました。- 所在地
〒207-0023
東京都東大和市上北台3-391-1- 設立
- 1969年12月
- 従業員数
- 212名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 2,521百万円
- 売上高
8,619百万円
- 経常利益
- 2,137百万円
- 平均年齢
- 43.2歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.