掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/11/28(木)

株式会社カシワバラ・コーポレーション

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【三重】マンション大規模修繕建築施工管理/元請案件90%/家賃補助最大9万円/創業以来黒字経営

正社員
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仕事内容

【三重】マンション大規模修繕建築施工管理/元請案件90%/家賃補助最大9万円/創業以来黒字経営

【基本土日休み&元請け9割/創業以来黒字経営/インフラメンテナンス業界大手】

■業務内容:
ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。基本的に年間2~3棟の大規模マンションを担当いただく想定で、タワーマンションなどスケールの大きな仕事を裁量をもって担当することもできます。

・予算管理
・作業所の労務管理
・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
・協力会社の管理・指導 など
・管理組合の方へのプレゼン
(修繕案件を獲得する際に、営業と同行し管理組合の方にプレゼンするところから入っていただきます。)

<残業時間が少ない理由>
残業平均は30時間でプライベートの時間もとることができます。案件の大半が元請けのため、無理な工期設定がありません。工事を担当してもらっている提携会社様も当社と数十年来の付き合いのところばかりですので、様々な場面で助けていただけます。

<家賃手当>
家賃補助は最大9万円の補助があります。

<直行直帰可能!>
勤怠はweb上で管理しており、会社貸与のスマホ・PCで報告をします。そのため現場からの直帰も可能になります。

■同社の強み:
・同業とバッティングした際も、同社の組織体制がしっかりとしており(多事業展開)、お客様要望を聞き取り、価格帯もリーズナブルで実施をできる土台が整っているため、顧客満足度が高く、ご評価いただけています。
・2023年度のグループ売上実績は【1106億円】で創業以来、黒字経営です。

■同社の特徴:インフラメンテナンス事業やマンション大規模修繕の領域を中心とし、
最終的には「住」環境のあらゆるニーズに対応する企業を目指して、様々な分野への事業展開をグループとして行っています。
○建設業塗装部門 プラント塗装完工高 全国No.1! 
○関東・関西・九州地区マンション大規模修繕完工高 業界トップクラス!
首都圏でトップクラスの業績を維持しています。格取得支援制度(※正社員登用時)があり、働きながらスキルアップが目指せる環境になります。
変更の範囲:会社の定める業務

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須要件】  
いずれかが当てはまる方
・建築施工管理技士 1級もしくは2級をお持ちの方
・施工管理業務の経験をお持ちの方

<必要資格>
歓迎条件:建築施工管理技士1級

勤務地

<勤務地詳細>
三重営業所
住所:三重県四日市市海山道1丁目1538-1
勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/海山道駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社平均の残業は20時間程度同部署は30時間程度となります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
420万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):208,500円~408,650円

<月給>
208,500円~408,650円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【年収モデル】※各種手当含む
年収420万円:26歳/2級建築施工管理技士/独身
年収550万円:35歳/1級建築施工管理技士/既婚
年収620万円:45歳/1級建築施工管理技士/既婚・子ども1人

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:支給有
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
家賃補助制度(上限9万円/独身者)※規定あり
資格取得支援制度
退職金制度
財形貯蓄制度
社員旅行(国内・海外)
社用車貸与
携帯電話・ノートPC貸与
制服貸与

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

完全週休2日制です。
※祝日がある場合は、祝日+日曜日が休みとなり、土曜日が就業日となります。

会社概要

事業概要

■事業内容:
・インフラメンテナンス事業
・マンション大規模修繕事業
・内装リフォーム・リノベーション事業
・建築事業

■組織風土:
スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。また各種手当の充実を中心に、福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。長期的な視点で力を磨き、実力をしっかり発揮できる、そうした「安心して働ける」会社を目指しています。

所在地

〒740-0022
山口県岩国市山手町1-5-16

設立
1949年3月
従業員数
927名
上場市場名
非上場
資本金
250百万円
売上高

58,503百万円

経常利益
5,056百万円
平均年齢
43.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011437774

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