福助株式会社

【週2リモート】アパレルのルート営業（卸営業）／有名ブランドとライセンス契約し商品を開発◎土日祝休み

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【ルート営業／創業1882年・140年の歴史をもつ老舗優良企業／多数の有名ブランドとライセンス契約し商品を開発／ワークライフバランス◎】

約140年の歴史を持つ同社で大手メーカー、販売店、専門店などへの卸し営業をお任せいたします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務内容：
・量販店・専門店向け営業担当（関東エリア）
・大手量販店・専門店営業（適性に応じて担当を決定します）

■業務詳細：
担当企業の品揃担当者（バイヤー）に向けての売上拡大やアイテム販売数増加に向けて施策の立案や品揃え強化、レイアウト変更など店舗に対しコンサルティング営業要素があるポジションです。
担当顧客/アイテムの売上計画に基づいた営業戦略実行、売上データ分析、受発注処理を行ないます。

■主な顧客群：
福助ブランド, イオン,アディダス（adidas）,アニエスべー（ agnes b.）,ファブリーズ,　admiral, Brooks Brothers, コンバース（CONVERSE）,ELLE PLANET, HANAE MORI, Hush Puppies, LOGOS, pierre cardin, TOROY, Vivienne Westwood,MACKINTOSH PHILOSOPHY, サンリオ, アンパンマン, ジブリ　など

■指標（ノルマ）：
・販売アイテム数の拡大
・販売アイテムの売上拡大
・店舗の売上拡大　など

■構成人員：
1G：9名（男性7名、女性2名）、2G：8名（男性7名、女性1名）、3G：5名（男性3名、女性2名）、4G：3名（男性2名、女性1名）
※配属は適性により決定いたします。

■働き方：
・出張：有　（担当企業により異なりますが、平均数カ月に1度程度です。※費用は会社負担）
・在宅勤務：制度あり（平均：週に2日程度）

■働く魅力
・同社では約140年の歴史を持つ老舗レッグウェア、インナーメーカーです。現在では有名ブランドなど多くのお客様と取引をさせていただいており、さらに拡大しているフェーズとなります。
・ご自身のキャリアに沿ってジョブローテーションも可能なポジションになります。（例：営業→企画　営業→管理部門などご自身のキャリアに合わせ異動が可能です。）

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜第二新卒歓迎＞
■必須条件：
・営業経験（個人・法人問わず）

■歓迎条件：
・小売流通企業との卸売り営業経験
・衣料品取扱企業での就業経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区青海2-4-24 青海フロンティアビル11F・12F
勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／ゆりかもめテレコムセンター駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める全拠点】

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める全拠点】（転勤：当面無し）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、14:00～20:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：15時間／月程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき規定
住宅手当：会社規定に基づき(社員登用後条件を満たしたもの)
寮社宅：寮・社宅制度あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・社内研修制度

＜その他補足＞
・産休・育休・介護休暇制度（産休・育休を取得した社員はほぼ全員が復職し、活躍しています）
・資産形成支援制度
・利用施設援助（保養所・リゾート施設など）
・時短勤務制度
・地域限定社員制度
・ノー残業デー推進

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

冬季休暇（3日）、夏季休暇（3日）、有給休暇（入社3か月経過後4日、最高20日）、年末年始、GW、慶弔休暇（忌引き、結婚等）、産前産後休暇 等