HYUGA PRIMARY CARE株式会社

【東京/日本橋】営業職◎業界未経験歓迎！/調剤薬局向けに自社サービス普及/転勤無し/年休124日

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【業界未経験歓迎！「調剤薬局とは」から業界知識を身に着けていきます／医療×IT／在宅調剤を強みとし経営安定！／転勤無し／東証グロース上場！日経225銘柄にも選ばれている企業から出資を受ける、地域医療を支える会社！／完全週休二日制・年休124日】

社会課題の解決に繋がる在宅医療の普及のために、当社のきらりプライム加盟店になっていただく調剤薬局様の新規獲得営業を担当頂きます。新規獲得について目標数値はございますが、過度なノルマはございません。
≪きらりプライム事業とは≫
当社が運営する調剤薬局で培ってきた在宅医療ノウハウを、他社の調剤薬局へ提供します。日本では高齢者など、身体の不自由により薬局に足を運ぶことができないお客様が増えてきております。そのため、薬局から在宅のお客様へ、訪問調剤を行うことで医療の「地域包括ケアシステム」を進めるために、当社の在宅医療ノウハウを利用、加盟いただく薬局を増やしていく事業です。

■業務詳細
調剤薬局事業者にむけた加盟店獲得営業を行います。
（1）加盟店を増やす新規営業活動
加盟店になって頂くメリットと、本来の目的である「在宅医療をやる」という具体的なビジョンを達成するためのシステム、きらりプライム加盟を提案します。加盟店になって頂いた後は、薬剤師資格を持つコンサルティング営業職や別の営業チームが協働して具体的に支援をしていきます。
（2）各種情報の収集等（業界情報等）
（3）社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成など

顧客：在宅医療サービスを検討している調剤薬局
営業方法：テレアポ、ランディングページからの問合せ、パートナー企業からの紹介等でアポイントを取った調剤薬局事業者と商談
【変更の範囲：会社の定める業務】

■充実の研修制度
業界未経験者も活躍できるよう内容が充実しています！
・先輩社員と同行を3か月ほど実施！
・業界知識をつけていただくためにも座学の研修があり、「調剤薬局とは」「介護保険とは」からスタート！
・自社で運営している調剤薬局に訪問して業務内容を見て勉強
・営業トークを確立するためのロールプレイングも実施

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験歓迎・業種未経験歓迎！／
■必須条件：
・顧客折衝経験をお持ちの方（営業職、販売職など※目安3年以上）

■歓迎条件：
・新規開拓営業のご経験
・医療、介護業界における営業のご経験
・調剤薬局への卸営業のご経験

＜勤務地詳細＞
★東京オフィス
住所：東京都中央区日本橋小伝馬町15番19号　ルミナスビル３F
勤務地最寄駅：総武本線／馬喰町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：20時間想定／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給（上限月50,000円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金（勤続3年以上）

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
ｰ

＜その他補足＞
■従業員持株会
■託児所補助
■育休後復帰手当（産休や育児休暇から復帰した際に支給）
■保育支援手当（認可保育園、無認可保育園で金額の差はありますが、会社規定に準じ保育費用を補助）
■カムバックパス（一定条件を満たした方は、退職後3年以内であればいつでも戻ってこれるPASSを発行。起業・転職・出産・資格取得などで一度会社を離れたメンバーも復職が可能。）
■資格手当、皆勤手当、業務手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

【完全週休2日制（土日祝日）】
土日・祝、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～）、出産・育児休暇（取得実績あり）　等