SCSK Minoriソリューションズ株式会社
A500【名古屋】仮想基盤インフラ構築エンジニア◆在宅勤務可/年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【SCSKグループ/フレックス/平均残業20h程/福利厚生・研修制度充実/有給取得率76.8%/育休後の復職率100%/フリーアドレスで働きやすさ◎】
■業務内容:
IAサーバまたは仮想化基盤構築プロジェクトにおける各種SI業務
(パラメータ設計/構築・テスト/移行/運用ドキュメント作成/他)
【変更の範囲:会社の定める業務】
■取り扱い製品:
Lenovo・HPE・DELL社IAサーバ/VMware製品全般/Nutanix/Cisco/各社バックアップソフトウェア/各社ウイルス対策ソフトウェア
■求める人物とそのポジションの魅力:
インフラ基盤構築に興味のある方を募集します。
主に仮想化ソリューションを活用し顧客のインフラ基盤を作り上げていくことができます。
■キャリアパスイメージ:
部署内メンバー指示にてパラメータ設計、構築作業を実施頂きます。
経験を積んだ後、様々なプロジェクトで上流工程から参画することでスキルを磨き、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャを目指して頂きます。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・仮想基盤に関する知識
■歓迎条件:
・インフラ構築経験
・仮想基盤に関する実務経験
・ネットワークに関する知識、実務経験
勤務地
名古屋事業所
住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-26-25 メイフィス名駅ビル6F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:愛知県名古屋市の顧客先
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
名古屋事業所もしくはお客様先に常駐となります。PJにもよりますが、週3日以上の頻度で、在宅勤務可。
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
全社平均:20時間程度/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~530万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~270,000円
その他固定手当/月:20,000円~40,000円
<月給>
270,000円~310,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力、前職給与を考慮した上で決定
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6・12月)※業績賞与支給対象者は年1回(6月)
<年収内訳>
(基本給+業務手当)×12ヶ月分+予定賞与
その他固定手当(業務手当)は10~20時間分の固定残業手当として支給します(超過分は追加支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:SCSK健康保険組合、SCSKグループ生命保険、団体生命保険
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得報奨金制度・資格取得に向けた通信教育割引制度
■階層別研修/役割別研修/テーマ別研修/ITエンジニア向け定額制研修(SEカレッジ)
■SCSK i-University全200種類以上
<その他補足>
■休日・深夜・振替出勤手当、業務手当
■財形貯蓄
■SCSKグループ従業員持株会
■フレックスタイム制度
■慶弔見舞金/一斉有休(計画年休)制度
■副業・兼業制度
■定期健康診断
■内部通報制度(スピークアップ制度)/セクハラ・パワハラホットライン、仕事と介護の両立相談窓口(海を越えるケアの手)
■クラブ活動
■コミュニケーション費用補助
■通年カジュアルスタイル
■SCSKクリニック・SCSKカウンセリングルーム(東京)、SCSKリラクゼーションルーム(東京、大阪)など
休日・休暇
年間有給休暇4日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇、年末年始休暇、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇など
会社概要
- 事業概要
◆2021年10月、SCSKグループ3社統合により誕生したITソリューションカンパニー
SCSK Minoriソリューションズは、2021年10月、SCSKグループ3社統合により誕生した、主に中堅企業のお客様の根幹を支える情報システムのソリューションカンパニーです。健全で安定した経営基盤と、金融、製造、物流、公共・通信業まで、幅広い業種のお客様とのお取引が特徴です。- 所在地
〒135-0061
東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント- 設立
- 1980年6月
- 従業員数
- 1,474名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 480百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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