掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

株式会社マイスターエンジニアリング

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【消防設備の点検・保守・メンテナンス】設備保全◆出向元は創業40年以上の大手/研修充実◎

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【消防設備の点検・保守・メンテナンス】設備保全◆出向元は創業40年以上の大手/研修充実◎

~充実のフォロー体制で成長できる環境/23区・横浜など片道1時間圏内の現場がメイン~

■業務内容:
顧客先から受託した物件のメンテナンス業務をご担当いただきます。
メインはメンテナンスですが、補修工事や整備も行います。ごく稀に緊急対応もお願いする場合がございます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

※他のメンバーや協力会社の方とチームを組んでの作業となります。
・消防設備の点検・保守・メンテナンス
・担当エリア:23区・横浜など片道1時間圏内の現場がメイン。
・1日の訪問件数:9割が1日1現場となりますので無理のない範囲で働く事ができます。

■働く環境:
・出張:ほとんど無し
※年に数回、1回あたり2日~4日間程度の宿泊出張が発生する可能性があります。(出張期間は日当の支給有)
・当番制:年間に10日程度、夜間の緊急事態に備えた電話当番が発生します。
※万が一緊急の入電があれば口頭、もしくは実際に現場対応をお願いします。(休日当番時は、電話当番手当支給)

※エコー防災株式会社へ出向となります。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■企業の魅力:
(1)安定した経営基盤…創業50年超で安定した基盤を持っております。
(2)ワンストップエンジニアリングサービス:設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車第一種運転免許
・消防設備に関わる経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・消防設備士や電気工事士の資格をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
エコー防災株式会社
住所:東京都中央区日本橋馬喰町2-7-13 ミリナービル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
エコー防災株式会社へ出向となります。
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:166時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:00~17:00(シフト制)
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:20~30時間年間に10日程度、夜間の緊急事態に備えた電話当番が発生します。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~400,000円
固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~480,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績3ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:子供手当:1人目1万5千円/月、2人目5千円/月
住宅手当:転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる
寮社宅:転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる
社会保険:■伊藤忠連合健康保険組合加入
退職金制度:正社員で勤続3年以上の場合に適用

<定年>
60歳
定年後の再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率85%)

<教育制度・資格補助補足>
・入社時研修にて丁寧な教育体制をご用意しています。
・研修後もOJTにて習得度合いに応じて経験を積んでいただきます。
◎研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません!

<その他補足>
■慶弔金制度
■財形貯蓄制度
■転居時引越費用負担・提携保養所
■寮・社宅制度
【独身者】
・~28歳:自己負担2万円/月
・29~31歳:35歳年度末まで3万円5千円/月の手当補助(年数毎に減額)
・32歳~:入社より3年間 家賃の50~20%補助(年数毎に減額)
【同居家族ありの方】
・単身赴任:自己負担1万2千円/月
・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
■子供手当:健康保険で扶養される満18歳までの2名迄
■昼食代補助制度(3500円/月)

休日・休暇

完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

夏季・年末年始・その他各種特別休暇あり
有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日※入社時期により変動あり)

会社概要

事業概要

■事業詳細:
(1)メカトロ事業分野:
装置の設計から製造・メンテナンスまでのワンストップエンジニアリングサービス / 半導体製造装置、各種メカトロ機器等のメンテナンス / 装置の改良・改善設計及び製作 / メカトロ産業にかかる技術者の派遣・人材紹介
(2)ファシリティ・環境事業分野:
建物のトータル管理ソリューション / 建築設備のエンジニアリング / 省エネソリューションサービス / エネルギー管理ソリューション / 蓄電システムの提案、施工

所在地

〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-7-12

設立
1974年6月
従業員数
1,375名
上場市場名
非上場
資本金
1,056百万円
売上高

31,151百万円

平均年齢
32歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011438911

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