掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

東海ソフト株式会社

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【名古屋】車載組込みソフトウエア開発(PL/PM)◇設立50年超のSIer/年休124日/残業20h

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正社員
転勤なし
上場企業
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仕事内容

【名古屋】車載組込みソフトウエア開発(PL/PM)◇設立50年超のSIer/年休124日/残業20h

【東証スタンダート上場企業/残業平均月20h/安定した環境でしっかり成長できる制度あり】

■業務内容
車載組込みソフトウエア開発について、PL/PMとしてご活躍いただける方を募集します。
・車載ECUの試作/量産向け組込みソフトウェアの開発
・車用先進技術向けソフトウェアの開発
・CASEにまつわる組込みソフトウェアの開発
・MaaS等のクラウドサービスに関わるソフトウェアの開発
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細
・顧客との打合せを通じ顧客製品の概要仕様・詳細仕様を決定し仕様書等を作成
・上記仕様書にしたがって顧客製品のソフトウエア開発(試作、量産向けなど
※チームで客先常駐作業(要件定義、基本設計など各開発工程)を行うこともあります

■職種・職位
プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー
※ご経験を考慮して職位を決定します

■取引先例
大手メーカー、大手SIer、その他製造業を中心に国内企業多数

■当社について
◇1970年の創業以来、独立系の受託型ソフトハウスとして成長してきた同社。過去にはハードウェアの自社制作も手掛けモノづくりに密接にかかわるSIerとして事業を拡大してきました。
◇当社全体で自社受託比率7割/常駐3割(うちSESは全体の7%)。現在名古屋本社では100名近くのエンジニアが活躍しています。在宅勤務や時差勤務を活用し、残業時間も20時間/月と働きやすい環境です。
◇設立以来、トヨタ自動車、日立製作所、デンソー、富士通などの大手メーカーのシステム開発を担ってきました。独立系企業として常に顧客を第一に考え、いかなる困難にも真正面から向き合い、愚直に、誠実に、そして前向きに社業に取り組んできました。その努力が数多くの顧客からの支援につながり、それが社員のモチベーションにもなっています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・組込システム開発経験(要件定義、概要設計、詳細設計、コーディング 目安:5年以上)
・プロジェクトリーダー経験
・C/C++/C#での開発(目安:5年以上)

■歓迎要件
・Python、Java経験
・AUTOSARの知見
・ソフト開発技術以外の自動車に関する業務知識
・A-spice、機能安全プロセス等の知識があり、実施可能
・AUTOSAR、BSWの経験
・組込みCPU、OSに関する知見
・ドライバ開発の経験
・AWS/Azureの構築、開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中村区則武2-16-1
勤務地最寄駅:JR・名鉄・近鉄・地下鉄線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

原則なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度(時期により変動あり)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):341,000円~568,000円

<月給>
341,000円~568,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験と保有スキルにより処遇を決定いたします。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月・12月)※当社基準5.6ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者…月1万5千円、子と親各々に月4千円
住宅手当:月2万~2万5千円、東京支店は月4万~5万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■階層別の教育制度
■情報処理試験の受験料補助(資格取得費用の補助)資格取得の際は資格手当あり

<その他補足>
■出張手当
■地域手当(支店に配属の場合、月5千円※三重支店を除く)
■資格手当(資格により金額は異なりますが、それぞれの資格に応じて4千円から3万6千円の手当を毎月支給しています)
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■報奨金制度
■社員親睦費補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年休124日以上、土日祝、GW(暦通り)、夏季休暇(3日)、年末年始(6日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)、ノー残業デー(週1回)

会社概要

事業概要

■事業内容:
 ・モビリティソリューション開発(車関係)
 ・製造・物流ソリューション開発(工場関係)
 ・エンタープライズソリューション開発(基幹システム関係)
 ・社会インフラソリューション開発(公共系)
 ・システムインテグレーション

所在地

〒453-0014
愛知県名古屋市中村区則武2-16-1

設立
1970年5月
従業員数
565名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
826百万円
売上高

8,738百万円

平均年齢
36.1歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011439303

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