株式会社ピアズ
【品川】大手通信キャリア会社向けの研修講師/管理職候補◆グロース上場/転勤無・土日休/キャリアパス◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎2022年4月東証グロース上場/時価総額300億を目指し多角的に事業展開中
◎大手通信キャリア企業の販売・応対力向上や店舗管理者向けマネジメント研修の企画~実施をお任せ
■業務概要:
当社の祖業である通信業界の大手通信キャリア様からご依頼を受け、販売チャネルでの販売力・応対力向上や店舗管理者向けのマネジメント研修の企画~実施を行っていただきます。
販売や店舗運営のご経験を活かし、研修講師としてご活躍いただけるポジションです。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
(1)研修実施先との事前打ち合わせ
オンラインで現在の状況把握、現在の店舗が捉えている課題の把握
(2)研修先との日程調整
メールや電話にて研修日程を決定
(3)研修テキスト作成
店舗状況に合わせてカスタマイズし研修資料を作成
※基本資料は営業担当が作成
(4)研修実施
課題のある店舗へ訪問し、コンサルティング活動を実施
(5)研修実施後報告書作成
事前に決められたフォーマットに合わせて報告書を作成
■当社について:
「NEW NORMAL ACCLERATION-いつかの未来を、いつもの日々に-」というグループパーパスを掲げ、日々生み出されるテクノロジーやイノベーションの社会実装を目指す会社です。
2019年に東証マザーズ(現グロース)に上場し、短期的には時価総額300億企業を目指しています。
■当社の強み:
東証グロース上場企業として社会的信用がありながらも、ベンチャースピリッツが強く残る社風です。スピード感のある成長を目指しており、短期的には時価総額300億円企業を目標とし、その後新たな事業や開発投資を考えているため、企業の成長とともにキャリアアップしていきたい方にはおすすめです。
また、福利厚生として従業員持株制度があり、奨励率もかなり高いため中長期的な従業員の中長期的な資産形成を支援しております。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
【通信キャリア業界】における、店頭接客経験2年以上
■歓迎条件:
【通信キャリア業界】における、副店長、店長として店舗運営のご経験
勤務地
品川本社
住所:港区港南2丁目16-4 品川グランドセントラルタワー15階
勤務地最寄駅:JR線/品川駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):323,250円~390,100円
固定残業手当/月:93,750円~109,900円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
417,000円~500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:能力に応じて随時
■賞与:業績連動支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限3万円/月)
家族手当:諸条件あり
住宅手当:上限3万円/月
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
<その他補足>
■従業員持株制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数109日
※週休2日制(土日が基本)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
「NEW NORMAL ACCLERATION - いつかの未来を、いつもの日々に - 」というグループパーパスを掲げ、日々生み出されるテクノロジーやイノベーションの社会実装を目指す会社です。
2019年に東証マザーズ(現グロース)に上場し、短期的には時価総額300億企業を目指しています。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南2-16-4- 設立
- 2005年1月
- 従業員数
- 458名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 67百万円
- 売上高
5,627百万円
- 平均年齢
- 30歳
- 企業URL
http://www.peers.jp/
応募方法
応募方法
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.