株式会社 チュチュアンナ

【大阪】自社サイトのEC企運営（リーダー）◆tutu anna／年休123日／残業ほぼなし／WLB◎

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～レッグウェアを中心に女性に人気のブランドのECサイト運営のリーダーポジションをお任せ致します～
■業務概要：
近年売上規模が拡大しているECチャネルにおいて、 自社サイトの運営業務全般に携わっていただきます。ECの中で自社サイトでの売り上げが75％を占めており毎年130％以上の成長を続けているため、より自社サイトからの売り上げを伸ばしていけるよう試行錯誤しながらトライしていただける方を募集します。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
商品を軸としたMD販促や営業施策など、売上に直結する運営計画立案、実行、結果分析まで、一気通貫して担当いただくお仕事です。
・ECグループの予実管理
・EC事業の売上拡大に向けた企画、運営業務全般
・WEB広告、メルマガ、LINE、ささげ業務のタスク管理
・SEO対策やWebマーケティング施策の企画・実施
・アクセス解析やデータ分析を通じたサイト改善の提案
・最新のウェブトレンドや技術動向の調査・研究　
・メンバーのマネジメント　等

■組織構成：
配属先となるデジタルマ―ケティング部は、20代～40代のメンバー計9名で構成されています。
EC運用チーム、CRMチーム、お客様相談チームがあり、今回はEC運用チームでの採用で、EC運営担当者は現在2名です。

■魅力：
◎就業環境：
会社の方針で完全退社は19時！毎週火曜日と木曜日はノー残業デーになっておりますが、基本的に残業はほぼなしです！オンオフのメリハリをつけてWLBも大切にしながらご勤務頂けます。
◎従業員割引あり：
当社商品を40％割引（セール品は10％割引）で購入可能です。私服勤務なのでファッションを楽しみながらお仕事が出来ます。

■当社の特徴：
チュチュアンナはソックスとインナーを中心に取り扱う専門店です。 世界中の女性の『カワイくありたい』気持ちに寄り添うことが私たちのミッションです。「カワイイ」だけではなく、お客様に心から喜んでいただける高い品質とリーズナブルで手に取りやすい価格にこだわっています。
2007年よりオンラインショップをスタートし、ネット店舗・リアル店舗の両軸で売上が増加しています。今後も全国各地の専門店に積極的に拡販していくと同時にグローバル企業として海外店舗も積極的に増やす予定です。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・クライアント支援に向けて売り上げ拡大したご経験のある方
・EC運営支援のご経験3年以上

■歓迎条件：
・リーダー、マネジメントのご経験
・自社サイトの運営支援のご経験
・外部モール（ZOZOTOWN、楽天など）の運営支援のご経験
・WEB広告運用のご経験
・小売、アパレル企業のEC業務支援のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区森ノ宮中央1-10-2
勤務地最寄駅：JR・大阪メトロ線／森ノ宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
転勤について有りと無しのコースが選べます

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業ほぼなし
※火曜日と木曜日は基本ノー残業デー

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件の変更はございません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限3万円まで支給
家族手当：2等級(一般クラス)までが対象
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率92%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時教育


＜その他補足＞
■役職手当・時間外勤務・地域手当
■従業員割引制度
■職場復帰制度 など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年次有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇（9連休）