ヤマト科学株式会社

【京都】法人営業（研究機器・理化学機器）◇行政・大学・大手メーカーの最新技術に貢献／月1の週休3日制

---

【業界未経験歓迎／理化学機器分野でトップクラスシェア／幅広いご提案が可能／月1回の週休3日制】
■職務概要
既存顧客への対応を中心に、機器や周辺装置、設備やシステムなどを提案・販売します。昨年度に過去最高売上となり、業績好調のため増員です。当社の営業職は多くの部門に分かれており、専門部隊もいる為、未経験の方も安心して働けます。

■職務詳細
・大学や官公庁の研究施設、民間企業の開発部門や品質管理部門、販売代理店向けの営業
・サービス部門と連携した販売後のユーザーフォロー
・マーケティング活動及び技術部門へのフィードバック
※顧客の業界は様々で、製薬・食品・日用品・家電・機械・自動車・医療・石油化学など
※難しそうに感じるかもしれませんが営業スタイルはとてもシンプル
※新規営業は、休眠顧客の掘り起こしや、会社の窓口にお問合せいただいた案件を担当する等で、テレアポや飛び込みは想定していません
【変更の範囲：会社の定める業務】

■商材
科学機器、分析機器、計測機器、試験・検査機器、研究設備品、付随する消耗品と様々です。メーカーとして自社製品を販売することもあれば、商社としてパートナー製品を取り扱うこともあります。少量多品種の工場を持つためカスタムでの製作が得意で、既製品の販売だけではなく特注製品を販売することもあります。数年がかりのプロジェクトとして、研究室/棟を一から作りたいといった大型案件も受注することがあります。

■組織
・当営業所は営業5名アシスタント2名（20代1名、30代1名、40代4名、50代1名）が在籍しており、直販もありますが、代理店を通した間販がメイン
・商社営業を行う際にはメーカー担当者と同行営業する機会も
・当社の営業は新卒が6割、キャリア入社が4割程度
・入社後はメンター制度によって上司、教育者、メンターの3名でフォロー
・自社製品の販売拡大に向けて拠点や職種を超えたプロジェクトチームが活動

■魅力
・自身の提案したことが、最新の研究や、数年後の新製品開発に関わることもあり、社会貢献やSDGsにつながる
・メーカーで商社機能を持つ企業は珍しく、正解となる提案が1つではない状況で、独自の技術を持ちつつ幅広い選択肢の中から提案ができる
・年休に加え特別休暇を付与する形で月1回の週休3日制を導入

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・営業経験（目安2年以上）
※大学等で理系を専攻し同社製品を取り扱った経験があり、営業にチャレンジされたい方も歓迎です！

【歓迎】
・電気、機械、建築、化学などの知識
・メーカーや商社での営業経験

＜勤務地詳細＞
京滋営業所
住所：京都府京都市下京区綾堀川町293-1 堀川通四条ビル3階
勤務地最寄駅：阪急京都線／大宮駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

---

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める拠点】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:50～17:30 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間は月平均20時間程度となります。年度末などは繁忙期となる為、多少前後いたします。

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
■特記事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：■特記事項なし
住宅手当：■特記事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上で支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社受入研修
資格補助制度

＜その他補足＞
■保養所：熱海・野尻湖他契約施設（全国40カ所）
■保険制度：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
■各種制度：退職金制度（一時金・確定拠出年金・確定給付年金）、資格取得支援（TOEIC(R)テストなどのレベルアップ的資格取得を支援）
■オフィス内禁煙（喫煙スペース有り）
■借上社宅制度有り
■健康診断、歯科検診
■セントラルスポーツ法人会員
■資格取得奨励金制度
■MVP、MIP、MIG制度
■各種サークル・イベント

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年間休日120日以上
完全週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
リフレッシュ休暇
産前産後休暇※取得実績あり
育児休暇※男性の実績増加