株式会社日立ソリューションズ
【品川】ホワイトハッカー/ペネトレーションテスト・脆弱性診断プロジェクト対応/リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~日立製作所と連携するPJもあり、日立グループならではのスケールの大きなPJに携わることが可能/プロジェクトマネジメント力も高めていくことが可能~
■採用背景;
日立ソリューションズは日立グループのITセクター(情報・通信システム事業)の中核を担っており、お客様のニーズに合わせて様々なソリューションを提供しています。その中でもセキュリティ分野については当社の重点領域の一つに含まれており、お客様のセキュリティに関するさまざまな脅威に対応する多彩なソリューションを提供しています。昨今、サイバーセキュリティに関するインシデントも多く発生していることも起因して、お客さまからペネトレーションテスト・脆弱性診断に関する数多くの相談・引き合いをいただいており、実務プロジェクトを担当するホワイトハッカーの増員募集を行ないます。
私たちのホワイトハッカーチームは、常に最新のセキュリティ技術やツールを駆使し、新しい挑戦に取り組んでいます。様々なプロジェクトや業界に関わり、経験を積みながら一緒に成長していきませんか。
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
これまでのご経験やお持ちの知識に応じて、様々なプロジェクトを担当いただきます。
公共や金融、産業、流通系など幅広いお客様に対して、ペネトレーションテストや脆弱性診断を対応いただく予定です。
■業務詳細:
・ペネトレーションテスト・脆弱性診断のプロジェクトの取りまとめ
・ツールを用いたペネトレーションテスト・脆弱性診断の実施
・経験に基づいた、手動でのペネトレーションテスト・脆弱性診断の実施
・お客様へのレポートの作成・報告会の実施
■魅力ポイント:
お客様及びプロジェクトによっては、日立製作所と連携する場合もあります。日立グループならではのスケールの大きなプロジェクトに携わることが可能で、ペネトレーションテストや脆弱性診断等の専門性を高められるほか、プロジェクトマネジメント力も高めていくことが可能です。
また、スキルアップのため、セキュリティ関連の資格取得や、米国でのコンテスト出場などの取り組みを推進しています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかの資格の保有、それに準ずる技術
・OSCP
・OSEP
・CRTO
・GXPN
・GPEN
・GWAPT
■歓迎条件:
・ペネトレーションテスト、脆弱性診断業務の経験
・脆弱性データベースの理解(例: CVE、CVSSなど)
・基本的な英語の読み書き能力
<語学力>
歓迎条件:英語初級
<必要資格>
必要条件:Offensive SecurityOffensive Security Certified Professional (OSCP)
勤務地
本社
住所:東京都品川区東品川4-12-7 日立ソリューションズタワー
勤務地最寄駅:りんかい線/品川シーサイド駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所(スポットリモートワーク制度に定める就業場所を含む)】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
◇上記時間は勤務地により変動可能性有
◇職位により裁量労働制の場合有※みなし労働時間7.75H/日
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~300,000円
<月給>
245,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記には住宅手当など福利厚生に関する手当は含まず
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※担当者は、フルフレックスタイム勤務のため時間外勤務手当を支給、裁量労働勤務者は、裁量労働手当を支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:規定による
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮・社宅制度あり
社会保険:各種社会保険完備(日立健康保険組合、日立企業年金基金雇用保険に加入)
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:定年後のエキスパート社員制度有
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
専門技術教育、階層別研修、管理者研修、資格取得奨励制度、海外留学・業務研修制度等
<その他補足>
■単身用住宅手当、家族用住宅手当
■カフェテリアプラン制度
■スポットリモートワーク制度
■育児・介護両立支援制度(短時間勤務、休職制度、支援金制度等)
■研修支援制度
■企業年金
■労働時間区分補足:
担当者で採用の場合…フレックスタイム制
裁量労働者で採用の場合…裁量労働制
・事業部門、QA部門…専門業務型裁量労働制(1日のみなし労働時間7時間45分)
・営業部門、スタッフ部門…企画業務型裁量労働制(1日のみなし労働時間7時間45分)
休日・休暇
年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
慶弔休暇、出産休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇、配偶者海外転勤休暇 ほか
※有給休暇:入社月に応じて按分付与。最高付与日数24日(時間単位年休有)
会社概要
- 事業概要
当社は、国内外問わずあらゆる業種に顧客を持ち、社会が抱える多種多様な問題や、お客様の経営課題を、ITの力で解決するソリューションプロバイダーです。
生活を便利にするシステムや最新技術を用いた先進的なプロダクトの開発等、幅広い事業で社会の発展に貢献しています。変化するニーズにスピード感を持って対応し、革新的なソリューションを世界に向けて展開していきます。- 所在地
〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-7 日立ソリューションズタワー- 設立
- 1970年9月
- 従業員数
- 4,607名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20,000百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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