三菱ケミカルエンジニアリング株式会社
【日本橋】機器・配管設計エンジニア★三菱G/年休125日/残業月約20h/平均勤続19年
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【三菱ケミカルHDグループの中核企業/年休125日/残業月約20h/平均勤続年数は19.9年/有給取得率70%(平均13.2日)/完全週休二日制/家賃補助、社宅等福利厚生◎】
【変更の範囲:無】
【業務内容】
各種プラントの空間設計業務を軸とし、幅広い機械系業務への参画、管理(メカニカルエンジニア集団のチームリーダー的ポジションとなります)
【具体的には】
○空間設計業務
⇒2D、3D CADを用いた配管設計及び配置検討。
プロジェクト内の配管設計担当者として、空間設計の調整業務及び外注設計の取り纏め。
また、空間設計業務を軸に下記の様な職種にも携わって頂きます。
○機械設計業務
⇒プラント内静機器(タンク、ベッセル、反応槽、熱交等)の応力解析、架構、配管ラック等の構造解析及び耐震強度検討等。基本設計における機械系仕様の検討、決定業務等。
○機器品質管理業務
⇒特に法規制を受ける静機器類(圧力容器、熱交換器等)の品質管理業務及び検査業務。
○機械担当プロジェクトの応援業務
⇒機械、配管担当、ユーティリティ担当として仕様検討や設計全般の業務。
【働き方】※携わるプロジェクトによって異なる為、一例となります。
出張の頻度:計15回程度/年
出張の期間:計0.5ヶ月程/年
※建設現場へ赴任となった場合は、数か月~1年程度の出張が発生する可能性もございます。
客先・社内との打合せは内容に応じて、オンラインと対面を併用しています。
<仕事の魅力・やりがい>
ファンクション部門として、各事業部門からの依頼を受ける立場ではあるものの、実際はよりプロジェクトに入り込む形で技術全般を見渡すエンジニアリングマネージャーとしての参画も可能です。
■同社の特徴:
同社は三菱ケミカルグループのエンジニアリング機能分社として、エンジニアリング、メンテナンス、更には生産技術を担っている会社です。そしてこの大きなフィールドの中でブラッシュアップされてきた機能を設計・建設・設備管理・更には生産技術として資本関係を超えた三菱ケミカルグループ外の顧客にも役立てるように活動し、今までにたくさんの顧客の評価を得ています。三菱ケミカルグループ外からの受注を伸ばしており、同社の引き合いは強くなっております。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■応募条件:
◆プラント配管設計の業務経験がある方
◆配管設計業務以外の機械系業務へ積極的に参画頂ける方
勤務地
本社
住所:東京都中央区日本橋本石町1-2-2
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/三越前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
残業平均時間は20時間です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
給与
750万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~500,000円
<月給>
250,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給(年1回)、賞与有(年1回)
※賞与昨年度実績:約4ヶ月分(左記に加えて業績により、達成賞与の支給有り)
▼モデル年収例 ※残業月25時間想定
・年収750万円/35歳
・年収800万円/40歳
・年収900万円/45歳
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:一般職のみ
住宅手当:同社規定による
寮社宅:独身寮、社宅制度(入居条件あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金支給あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT制度、海外派遣実習制度、専門技術別教育、キャリア開発教育、公的資格取得補助など多数用意しています。
<その他補足>
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金
■寮・社宅制度
■年金制度
■共済会
■財形貯蓄
■持株会制度
■積立年休制度
■各種保養所(健康保険組合契約)
■文化・クラブ活動
休日・休暇
年間有給休暇2日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土曜、日曜、祝日、夏季・年末年始休暇、特別休暇(産前・産後、育児、結婚、忌引、介護休暇 等)
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
化学プラント、合成繊維プラント、医薬関連プラント、食品関連プラント、ロジスティクス設備、樹脂加工プラント、電子機材製造設備、環境関連設備、水処理関連設備、一般建築物 等のエンジニアリング事業及び保全建設工事事業、設備管理メンテナンス事業- 所在地
〒103-0021
東京都中央区日本橋本石町1-2-2- 設立
- 1957年12月
- 従業員数
- 1,151名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,405百万円
- 売上高
164,200百万円
- 経常利益
- 13,300百万円
- 平均年齢
- 46.4歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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