伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

【EPシステム開発第3部】PM・PL／Webアプリケーション開発エンジニア◆大手SIer◆リモート可

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【実働7.5h／日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIer／中途入社者のフォロー体制あり】

■担当業務：
航空会社様向けの大型開発案件のPM・PLとして、提案／見積り、プロジェクト計画、設計、構築、テスト、リリース、運用の全工程の遂行管理を実行いただきます。
【変更の範囲：当社業務全般】

■配属組織のミッション：
航空会社様向けの大型開発案件に関し、プライムベンダーとして提案／見積、リリースなどすべての工程をエンジニア組織として任されています。

■募集背景：
企業の成長とともに増員を計画しており大規模案件を共に遂行できる方を募集しています。Webアプリケーション開発の基礎知識のほか、クラウド技術を中心とした新しい分野の導入活用も進んでおり、積極的にチャレンジしていける方を求めています。

■職務の魅力やキャリアパス：
大小さまざまなプロジェクトを遂行しています。社内には、プロジェクトを成功させるためのナレッジが蓄積され、プロジェクトマネージャを支える教育や仕組みも充実しています。技術研修、フォローアップ研修も充実しており、受講いただき業務に活用いただくことができます。

■組織構成・雰囲気：
キャリア入社も新卒入社もおり、年齢層も20代～50代まで幅広く、多様な人材が活躍できる風土です。

■働き方：
テレワーク、スライドワーク（始業時刻を5:00～11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度）、時間単位有休、スマートカジュアル（Tシャツ、ジーンズ可）等柔軟な働き方を取り入れております。

■当社について：
～キャリア入社も新卒入社も多数。多様な人材が活躍できる環境です～
当社は情報通信業界、金融業界、製造業界、流通業界等、日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしております。
（1）コンサルティングから大規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活用したシステム運用等、トータルに顧客を支援できる総合力
（2）国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り入れビジネスに活用できる先進性と連携力

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・言語問わずプログラミング経験（プログラム設計含む）を5年以上お持ちの方
・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
・開発系の中規模プロジェクト（50人月以上）のプロジェクトリーダー経験のある方

■歓迎条件：
・クラウドネイティブなシステムの開発管理経験がある方

＜勤務地詳細＞
五反田オフィス
住所：東京都品川区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所】

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
等級により上記時間を標準的な勤務例とした専門業務型裁量労働制適用の場合有/みなし労働時間8時間50分

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の年次有給休暇の取得上限は3日間となります。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：オフィスへの出社日数に応じた実施支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
財務・会計基礎研修、GL研修、キャリア入社社員研修、MBAビジネススキル研修、外国語研修（通学・eラーニング）、基礎技術研修、各エンジニア研修、営業戦略研修、アカウントプランニング研修等、その他多数

＜その他補足＞
■企業年金（確定拠出・確定給付）
■住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度
■団体生命保険・損害保険
■健康診断（一般健診、人間ドック）
■各種保養所（国内多数・海外等）
■相互会（クラブ活動）
■伊藤忠グループ優待即売会 等
■社員持株会
■がん先進医療支援金制度
■マッサージルーム

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（最大20日まで ※時間単位での利用可）、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、積立休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、ケア休暇