株式会社クラッソーネ
【名古屋/リモート中心】事業企画マネージャー候補◆空き家問題の解決で社会貢献◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~圧倒的な成長環境を求めているあなたへ!/社会問題化する空き家問題の解決に貢献・社会貢献性◎/大手不動産企業と取引実績◎~
■本ポジションの魅力<圧倒的に成長できる環境です!>
(1)スタートアップの成長フェーズで、マネジメントとして事業の推進を担う様々なプロジェクトに携わることができます。
(2)リクルート出身の経験豊富な事業責任者と二人三脚で仕事を進めるため、経営視点を深めながら事業成長をリードする力が身につきます。
(3)組織と事業が成長過程にあるため、意欲次第で業務範囲を広げたり、新しい役割に挑戦する機会があります。
※toC事業責任者:山口について
明治大学商学部卒。株式会社リクルートにてプロジェクトマネージャー、グループマネージャーを経て2021年に当社参画し、toC事業部を担当。社員の育成にも定評がございます。
■業務内容
マッチングプラットフォーム「クラッソーネ」において、事業責任者と二人三脚での事業企画業務をメインに、マッチングプラットフォームのセールスイネーブルメント業務も担う事業企画マネージャーをお任せします。
【具体的には】
・施主に伴走して満足な工事に導くための、再現性の高いオペレーション構築
・工事会社の体験を向上させるためのカスタマーサクセスの戦略立案と遂行
・マッチングプラットフォームのGMV(Gross Merchandise Value)と収益に責任をもち、向上させる仕組みの構築
・オペレーショナルエクセレンスを実現する組織づくりと人材育成
・解体工事DXプラットフォームにおける新しいオペレーション、サービスの開発 など
■配属先
・toC事業部 コンサルティンググループ
※ご入社後は、インサイドセールスチーム(全体で10名ほど)の組織づくりと人材育成に携わっていただきます。
■当社について
当社は成長局面の入口にあります。2019年から現在にかけて民間ベンチャーキャピタルや国のファンドから、累計28.2億円の資金調達を実施しました。社会問題化する空き家問題に対して、お施主様が安心して解体工事を行うことができるプラットフォームを提供しビジョン<「街」の循環再生文化を育む>の実現を目指します。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※いずれかのご経験がある方
・営業企画/推進、事業企画/推進などのご経験
・セールスイネーブルメント経験
■歓迎条件 :
・スタートアップ、ベンチャー企業での経験
・マッチングサービスやSaaSビジネスの経験
勤務地
株式会社クラッソーネ 名古屋オフィス(本社)
住所:愛知県名古屋市中村区名駅5-7-30 名駅東ビル4F
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄桜通線/国際センター駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
・拠点は名古屋オフィスになりますが、柔軟にリモートワークを取り入れた働き方が可能です。
・名古屋が通勤圏内でない遠方の方でも、名古屋出張に柔軟に対応できる方であれば歓迎です。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇、条件に差異はございません。
給与
600万円~900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):375,000円~437,500円
<月給>
375,000円~437,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は希望、経験を考慮の上、決定します。
※手当類は別途支給となります。
■昇給:年2回※人事考課に基づく
■賞与:年2回※過去実績…4ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:月50,000円まで支給
家族手当:配偶者月10,000円、子ども月5,000円
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
60歳
65歳まで雇用延長あり
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援、研修受講、カンファレンス参加支援
<その他補足>
・会社図書館、技術書購入補助
・懇親会費用支援
・資格取得支援、研修受講支援
◎就業規則は、会社ホームページで公開しています!
http://www.crassone.co.jp/recruit/regulation/
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
夏期休暇、年末年始休暇(土日含む5日)、採用時特別休暇(有休3日)、慶弔休暇、豊かな暮らし休暇(有休3日)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
住関連工事・住関連製品の斡旋、住宅建築にまつわる情報提供- 所在地
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅5-7-30 名駅東ビル4F- 設立
- 2011年4月
- 従業員数
- 86名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 2,770百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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