星野楽器株式会社

【愛知・瀬戸】ドラム「TAMA」のデザイン制作◇販促・パッケージデザイン等/世界トップ級楽器メーカー

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■□自分のアイデア、デザインで世界的楽器ブランドのプロモーション／マイカー通勤歓迎／世界トップクラスの楽器ブランド「TAMA(ドラム)」・「Ibanez(ギター)」を保有／20年以上黒字経営／年休123日＋3日／育休取得・復職100％／世界のトッププレイヤーから評価□■

■業務内容：
TAMAブランドに関わる各種デザイン(広告／宣伝／商品／ソーシャルメディアなど)を中心に、国内・海外に向けて発信する広義のマーケティング、プロモーションコンテンツの作成を担当します。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
◎「リーフレット」などの紙のデザイン
◎「広告」などのグラフィックデザイン
◎「商品パッケージ」のデザイン
をメインに、
◎展示会に出展する際のブースデザイン
◎商品の意匠にかかわるデザイン
◎商品説明用の動画作成 (撮影含む)
などもご経験に応じてご担当頂きます。
そのため、基本的にはデザインアイデアを草案として出し、ゼロイチで構想を形にしていただく業務となります。

ゆくゆくは国内外の展示会、自身がデザインした対象の市場調査、また宣伝をいただけるアーティストの方との国内外問わずのリレーション構築業務等、グローバルなご活躍も期待しております。

■部署：
AR、販促部門のスタッフは5名 で構成されており、
50代2名、40代2名、20代1名となります。
ウェブ制作、プロミュージシャンとの関係構築、動画制作、グラフィックデザイン等役割分担をしております。今回のポジションは、50代男性が担当しており、OJTで業務をレクチャー頂けます。
メンバーは楽器経験者が多く、和気あいあいとした雰囲気の職場です。
(暁工場全体の従業者数は57名）

■当社の魅力
◎過去20年以上連続黒字経営・無借金経営。堅実経営には定評があります。
◎世界中の音楽を愛する人たちに愛される楽器メーカー。世界的に有名な複数名のミュージシャンが当社の楽器を愛用しています。海外売上比率9割・世界100ヶ国以上に販路有等、世界でも確固たる地位を築いています。
◎直近の円安などで、売上・利益は過去最高の水準となっています。幅広いラインナップの製品を持ち、メーカー・商社の側面を持つ等、将来性・安定性がございます。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・デザイン関連での実務経験をお持ちの方（紙媒体、Web媒体どちらも可）
・Adobeソフト(Illustrator、Photoshop、Indesign)に関するスキル
・普通自動車運転免許（AT限定可）

■歓迎条件：
・Final Cut Pro X、Adobe Premiereなどの動画編集ソフトに関するスキル
・英語スキル
・楽器（ドラムに限らず）の演奏スキル

＜勤務地詳細＞
暁工場
住所：愛知県瀬戸市暁町3‐31
勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／尾張瀬戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
マイカー通勤歓迎（駅から徒歩40分）／駐車場完備
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
休憩 12:00 ～ 12:50、15:00 ～ 15:10

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
その期間における待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円迄全額支給（超過分は半額加算）
家族手当：配偶者1.6万円、第1子6千円、第2子4千円
住宅手当：会社都合による転居を伴う転勤の場合にのみ支給あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：中小企業退職金共済併用

＜定年＞
60歳
64歳迄の希望者再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心に技術やノウハウを習得して頂きます。必要に応じて社外セミナーを受講頂きます。

＜その他補足＞
■普通傷害保険（フルタイム365日）
■財形貯蓄
■定期健康診断
■保養所（東海圏内2カ所）
■社員表彰(永年勤続)
■社員販売
■慶弔見舞金
■レクリエーション援助金
■従業員親睦会基金
■64歳迄の希望者継続嘱託雇用制度
■作業服貸与
■語学自己啓発援助金
■コンサート援助手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土日祝日定休、年次有給休暇、時間有給、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇
※夏季休暇は有休の計画付与分となります。
※有給は3ヶ月の試用期間後に付与します。