掲載予定期間:2024/10/21(月)~2025/1/19(日)更新日:2024/10/21(月)

マサモト株式会社

【諏訪/業界未経験歓迎】産業用装置等のルート、及びコンサルタント営業※モノづくりを支える専門商社

正社員
求人詳細

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仕事内容

【諏訪/業界未経験歓迎】産業用装置等のルート、及びコンサルタント営業※モノづくりを支える専門商社

~創業85年の老舗商社/商社の提案型営業職/勤続年数平均約14年/残業月20~30h程度/年間休日120日以上/多様な仕入れ先、幅広い取扱い商材~

機械電気部品・産業用装置の専門商社である同社にて、提案営業をお任せします。業界未経験の方でもじっくりと育成します。同社は年齢に関係なく実力次第で社員を評価する社風です。基準賞与の他に、営業成績次第で賞与が大幅に追加支給されます。個人の頑張りが適切に評価されるやりがいある職場です。

■業務詳細:
・機械メーカーへ精密機械部品、電気・制御製品などの技術提案、見積対応を行います。
・担当製品はファクトリーオートメーション(FA機器)、計測機器、制御機器、 油圧/空圧機器など幅広くお任せします。日本を代表する大手メーカーの最新製品を取り扱うことができ、深い知識が身に付きます。
・既存顧客をメインに担当します。
・営業メンバーは1日4~5社程度訪問対応します。帰社後は日報記載・翌日の計画策定を行います。

■就業環境の魅力:
完全週休2日制、年間休日は120日以上です。また残業時間は平均して20~30時間程度と無理なく働く事ができる環境です。中途入社の社員が中心となるため製品の勉強会等も手厚く、知識習得の機会は数多くあり異業界出身の方も活躍されてます。

■特徴:魅力:
2019年で創業80年。長年培った実績をもとにお取引実績も堅調に推移しています。平均勤続年数は約14年と、長期的視点でキャリアを築きながら就業が可能です。独立系の商社であるため、提案内容に縛りはなく自身の裁量で営業活動を行うことができます。そのため顧客の一歩先を行く機器やシステムをトータルにコーディネートしています。市場と環境を見極める幅広い視野と、卓越した提案力が他社との追随を許さない、同社のアドバンテージとなっています。

■マサモト社の強み:
部品商社である同社は300万以上の部品を取り扱い、日本を代表する製造業のお客様に部品を供給しています。取り扱い分野は、多関節ロボット・センサーなどのメカトロ製品や計測・検査・試験装置、設備・搬送機器など多岐に渡ります。また、こうした多岐に渡る製品を元に、製造現場の課題に対してタイムリーに提案をしていきます。様々なステイクホルダーを巻き込み、お客様のモノづくりを支えていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
普通自動車運転免許をお持ちの方で下記いずれかに該当する方
・工業高校をご卒業された方
・何かしらの営業経験をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
諏訪営業所
住所:長野県茅野市ちの上原970-1
勤務地最寄駅:JR中央線/茅野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
当面はありませんが、総合職のため将来的に可能性はあります。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間は平均して20~30時間程度となっています。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
320万円~480万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円

<月給>
230,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■賞与:年2回(夏・冬)
■昇給:年1回(4月)
■トップセールスマン年収事例:30歳/550万・35歳/660万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給※マイカー通勤は片道キロ数で支給
社会保険:総合すまいる企業年金基金
退職金制度:3年以上継続勤務

<定年>
60歳
就業規則は60歳ですが、65歳に改定予定

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社後は3~6ヶ月のOJTを専門教育(商品知識を含む)を重点的に行い、提案等が出来る程度の教育をします。また、取扱い製品の製造元メーカーでの研修も頻繁に行います。資格取得のバックアップ制度もあります。

<その他補足>
財形貯蓄制度・保険組合指定保養所 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏期、有給休暇、慶弔、他。

会社概要

事業概要

■概要:人と技術で未来を拓く、創業85年の歴史ある機械専門商社です。

所在地

〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル5F

設立
1949年7月
従業員数
109名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

12,580百万円

経常利益
660百万円
平均年齢
43.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011444397

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